Recrutement TOUJAS & COLL

Gestionnaire Paie en CDD H/F - TOUJAS & COLL

  • Tarbes - 65
  • CDD
  • TOUJAS & COLL
Publié le 18 mars 2026
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Les missions du poste


Le Groupe TOUJAS & COLL est un des leaders régionaux des matériaux de construction, du granulat, des produits béton et, composé de 8 PME, il compte plus de 450 collaborateurs. La richesse de son histoire et la dimension humaine de ses entreprises sont les piliers de ce groupe familial.


Au sein de la Holding Coll Financement, rattaché(e) à la Responsable Paie et Administration du Personnel, vous serez en charge de l'administration du personnel et de la gestion de la paie pour l'ensemble des collaborateurs du groupe.

Dans le cadre du développement de l'entreprise et de l'harmonisation des process, ce poste est proposé en CDD de 6 mois renouvelable, avec une prise de fonction immédiate.

Vos principales missions seront :

Paie :

- Vérification des éléments remontés de la gestion des temps et activités (GTA) pour la paie.
- Saisie des éléments variables de paie (primes, heures supplémentaires, absences, etc.).
- Participation à l'élaboration des bulletins de salaire.
- Collaboration aux déclarations sociales mensuelles et annuelles (URSSAF, déclarations fiscales, etc.).

Administration du Personnel :

- Gestion administrative des contrats (rédaction, suivi des avenants, etc.).
- Rédaction des lettres types et des attestations diverses (attestation de salaire, etc.).
- Veiller à la conformité avec le droit du travail et aux règles des conventions collectives et accords d'entreprise.
- Réalisation des formalités d'embauche (DPAE, visites médicales, etc.).
- Mise à jour et fiabilisation des données dans le SIRH (Système d'Information Ressources Humaines).

Le profil recherché


Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum et justifiez d'une première expérience en administration du personnel ou gestion de la paie.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de discrétion.

Votre excellent relationnel, votre esprit d'équipe et votre sens de la confidentialité sont des atouts majeurs pour ce poste.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et êtes à l'aise avec les logiciels de paie et de gestion des ressources humaines.

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