Chef - Cheffe d'Équipe de Chantier H/F - Interaction

Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le terrassement et les matériaux de carrières, un(e) Chef d'équipe de chantier H/F.
En tant que Chef d'équipe de chantier, le/la candidat-e sera en charge de coordonner les opérations sur le terrain afin d'assurer la bonne réalisation des travaux conformément aux exigences de qualité et de sécurité.

Vos missions :
- Organiser, planifier et superviser les travaux sur le chantier
- Encadrer et animer une équipe de collaborateurs
- Assurer le respect des consignes de sécurité et des procédures internes
- Suivre l'avancement des travaux et rendre compte à la direction
- Gérer les approvisionnements et le matériel nécessaire au chantier
- Veiller à la qualité des réalisations et au respect des délais

Experience: 1 An(s)

Compétences: Préparer l'exécution du chantier,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité...),Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l'environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction),Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études,Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux,Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément,Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.