Recrutement SAVS SAMSAH APF France handicap

Auxiliaire de Vie Sociale de Nuit -Avs H/F - SAVS SAMSAH APF France handicap

  • Antibes - 06
  • CDD
  • SAVS SAMSAH APF France handicap
Publié le 18 mars 2026
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Les missions du poste

APF France handicap 06 recrute un(e) Auxiliaire de Vie Sociale de nuit pour un CDD à temps plein, à pourvoir A COMPTER DU 01 AVRIL 2026
Pour l'accompagnement d'adultes en situation de handicap moteur au sein d'un dispositif d'habitat inclusif composé de 11 appartements adaptés, situés à proximité de l'hôpital La Fontonne à Antibes.
Le/la professionnel(le) interviendra seul(e) sur le poste de nuit, dans le respect des procédures en vigueur et en lien avec l'équipe de jour.

Vos missions :
Sous la responsabilité du/de la responsable de service et dans le respect du projet de vie des personnes accompagnées, vous assurez une présence sécurisante durant la nuit :
- Assurer une présence nocturne active et sécurisante
- Répondre aux appels et besoins des personnes accompagnées
- Réaliser les soins de nursing (aide à l'hygiène, confort, prévention des risques)
- Aider aux repositionnements, levers/couchers nocturnes et transferts si nécessaire
- Accompagner les besoins liés à l'élimination et au confort nocturne
- Veiller à la sécurité des personnes et des locaux
- Assurer les transmissions écrites et orales à destination de l'équipe de jour

Profil recherché :
- Diplôme requis : DEAVS, DEAES, DEAS, ADVP ou équivalent
- Expérience dans le secteur médico-social et/ou auprès de personnes en situation de handicap appréciée
- Permis B obligatoire

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Effectuer les courses d'une personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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