Conseiller - Conseillère en Création d'Entreprise H/F - Creder

CREDER, société reconnue depuis plus de 30 ans dans les domaines de la création d'entreprise, de la formation, l'accompagnement au projet auprès des salariés et demandeurs d'emploi, recherche un(e) Conseiller(ère) en Création d'entreprise

Dans le respect des procédures opérationnelles internes d'exécution des prestations,
- Il/Elle assure des fonctions de conseil et de formation en création d'entreprise dans le cadre de prestations d'accompagnement à la création d'entreprise et de prestations de conseil pour des entreprises existantes, d'aide au développement d'activité ou au repositionnement professionnel,
- Il/Elle conduit des entretiens individuels avec les bénéficiaires des prestations : les accueille, leur présente la structure et l'accompagnement, identifie les attentes et analyse les besoins,
- Il/elle forme aux techniques d'étude de faisabilité de projet de création d'entreprise et dispense des conseils sur les différents domaines relatifs à la création d'entreprise,
- Anime des ateliers, des informations collectives sur diverses thématiques liées à la création d'entreprise,
- Il/Elle synthétise l'ensemble de la démarche d'accompagnement et rédige un plan d'action à mettre en place à destination du donneur d'ordre,
- Il/Elle Intègre les données/documents dans les différents logiciels (évènements, RDV, justificatifs, .), complète les livrables ou documents types associés à la prestation,
- Il/Elle réalise une veille juridique, commerciale, fiscale et sociale, relative à la création d'entreprise et l'entreprenariat.

Poste basé à Mérignac et Lormont, à pourvoir au 18/05/2026. Entretiens à partir du 23/04/2026
CDD temps partiel 32h
Mutuelle offerte

Experience: 4 An(s)

Compétences: Conseiller sur les réglementations et conformités,Etudier la faisabilité juridique, fiscale, économique et technique d'une solution financière,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien,Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Mener une recherche et une veille d'information,Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases,Structurer, synthétiser des informations,Utiliser les outils numériques,Capacité à booster la confiance en soi,Techniques d'entretien

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.