Ingénieur en Structure et Béton Armé H/F - Ompt Structure

Dans le cadre de notre développement, la société OMPT STRUCTURE, basée à Cannes, recherche actuellement un(e) Ingénieur en Structure et Béton Armé pour renforcer son équipe technique.

Missions :
- Effectuer les calculs de dimensionnement et rédiger les notes de calculs, en respectant les normes en vigueur (Eurocodes, DTU, etc.).
- Concevoir et dessiner les plans projet et d'exécution (métallique, béton, bois) sous AutoCAD.
- Rédiger des documents techniques : rapports d'études, diagnostics, études de faisabilité.
- Réaliser des relevés dimensionnels sur site et des relevés des désordres de structure.
- Assurer un reporting hebdomadaire.
- Effectuer des déplacements hebdomadaires pour visites et diagnostics, avec pilotage des sondages nécessaires.
- Assurer le suivi client.

Profil recherché :
Diplôme de niveau Bac +5 en France, de type ingénieur en génie civil, structures ou équivalent.
Expérience confirmée d'au moins 3 ans (en France) sur un poste similaire, au sein d'un bureau d'études techniques (BET).
Compétences : Autonomie, adaptabilité, esprit d'équipe, maîtrise d'AutoCAD.
Savoir-être : Bonne capacité d'adaptation, réactivité et collaboration.
Maîtrise des logiciels de calcul de structures et bonne connaissance des Eurocodes.
Permis B requis.
Salaire net annuel : 45 000 € à 60 000 € + primes

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Experience: 3 An(s)

Compétences: Caractéristiques des charpentes,Caractéristiques du béton armé,Normes de la construction,Plans d'exécution,Constituer des dossiers (notes de calculs, cahiers des charges, rapports de synthèse) , rédiger la documentation technique,Créer un dessin technique, un plan, ou une carte,Créer une documentation technique,maîtrise AutoCAD

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.