Recrutement on Off Project

Électricien Polyvalent H/F - on Off Project

  • Noisy-le-Grand - 93
  • CDI
  • on Off Project
Publié le 19 mars 2026
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Les missions du poste

Qui sommes-nous ?
ON OFF est une entreprise spécialisée dans l'installation électrique et l'intégration de solutions LED pour des clients d'envergure . Nous intervenons sur des projets exigeants où la qualité d'exécution, la précision et le soin du détail font toute la différence.Le poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) électricien(ne) polyvalent(e), à l'aise aussi bien sur chantier traditionnel que sur des missions d'intégration LED (mobilier lumineux, mise en lumière architecturale, intégration sur mesure).

Vos missions

Réalisation de travaux d'installation électrique sur chantiers tertiaires et commerciaux
Intégration et câblage de systèmes LED (rubans, profilés, drivers, contrôleurs)
Lecture et interprétation de plans électriques et de schémas d'implantation
Pose soignée des équipements dans le respect des règles de l'art et des normes NF C 15-100
Contrôle qualité de votre propre travail avant réception
Coordination avec les équipes projet et les autres corps de métier

Profil recherché

Habilitation électrique à jour (BR/BC minimum)
Expérience en électricité de bâtiment (tertiaire ou commercial apprécié)
Intérêt marqué ou expérience en intégration LED / éclairage technique
Minutie et rigueur avant tout : nous cherchons quelqu'un qui prend le temps de bien faire
Autonomie, sens des responsabilités, esprit d'équipe
Permis B obligatoire

Ce que nous offrons

Intégration dans une entreprise à taille humaine avec des projets visuellement valorisants
Clients prestigieux, chantiers variés et stimulants
Rémunération selon profil et expérience
Mutuelle, ticket restaurant , véhicule de chantier

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Courants forts et courants faibles,Diagnostic de pannes électriques,Electricité,Installation du tableau électrique, des équipements et des systèmes électriques,Lecture de plans et de schémas,Normes de référence pour l'installation et la maintenance électrique,Normes qualité,Règles de sécurité du travail sous tension,Règles et consignes de sécurité,Techniques de câblage électrique sécurisé,Techniques de tirage de câble,Raccorder des éléments basse tension,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Câbler un matériel,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Concevoir des systèmes électriques conformes aux normes de sécurité,Contrôler la conformité des installations électriques,Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer des pannes ou anomalies sur l'installation électrique et mettre en place les actions nécessaires pour y remédier,Evaluer les risques liés aux installations électriques et proposer des mesures préventives,Installer un système électrique,Mettre en oeuvre des plans de maintenance et de rénovation pour garantir la performance et la fiabilité de l'installation électrique,Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Réaliser un diagnostic technique,Réaliser une opération de câblage électrique,Respecter les normes de sécurité sur les chantiers,Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Vente par automates et autres commerces de détail hors magasin,éventaires ou marchés n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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