Cuisinier Événementiel H/F - les Frangins Traiteurs
- Saint-Rémy-de-Provence - 13
- CDD
- les Frangins Traiteurs
Les missions du poste
**OFFRE D'EMPLOI - CUISINIER ÉVÉNEMENTIEL AUTONOME (H/F) - SAISON 2026**
Basé en Provence (déplacements réguliers)
CDD de mai à fin septembre
Rémunération : 2 300€ à 2 800€ brut selon profil
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Le poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un cuisinier capable de gérer **en autonomie des prestations événementielles**, aussi bien en cuisine qu'en extérieur (brasero notamment).
Vous serez responsable de l'exécution sur des événements (mariages, réceptions, prestations corporate).
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Vos missions
* Préparation et organisation en amont des prestations au laboratoire sous la responsabilité du chef de production
* Gestion complète d'un poste ou d'une prestation en autonomie
* Cuisson et dressage sur site (brasero, plancha, cuisine mobile.)
* Adaptation aux contraintes terrain (extérieur, timing, logistique)
* Respect des standards qualité et hygiène
* Participation à la mise en place et au rangement
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### Profil recherché
* Expérience en cuisine exigée (traiteur ou restauration traditionnelle)
* Autonome, débrouillard, fiable
* À l'aise en extérieur et en conditions variables
* Bonne gestion du stress et du rythme événementiel
* Permis B obligatoire
Un plus : expérience en brasero / cuisson feu / événementiel
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### Ce qu'on propose
* Poste responsabilisant avec autonomie
* Équipe dynamique et en croissance
* Prestations variées et qualitatives
* Possibilité d'évolution si collaboration réussie
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Candidature : CV + quelques lignes sur votre expérience terrain
Le profil recherché
Experience: 24 Mois
Compétences: Dresser des plats pour le service
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Services des traiteurs
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.