AMP - Aes Diplômé H/F - Fam Damien Seguin - Fondation Ove

Le FAM Damien Seguin propose un CDD temps plein (H/F) pour un profil AES/AMP à compter du 27 avril 2026 jusqu'au 6 septembre 2026. L'établissement accueille un public adulte en situation de handicap présentant un trouble du spectre autistique et/ou un handicap psychique. L'établissement a ouvert en 2017 et nous tenons à proposer un environnement de travail convivial et bien entretenu. Le foyer est un établissement ouvert 365j/an et 24h/24. Le cycle de travaille inclus un week-end sur 2 travaillé, cette contrainte est valorisée par une prime d'internat.

Nous vous proposons une ambiance de travail collaborative associant l'ensemble des salariés aux projets et l'organisation de la structure. Nous défendons des valeurs fortes pour les usagers, comme l'autodétermination des personnes, l'inclusion, le respect de la place d'adulte mais aussi pour les professionnels, en les associant aux évolutions, en reconnaissant les ressources de chacun, en organisant aux mieux les effectifs, en anticipant la communication des plannings et en proposant régulièrement des formations.

Ce que nous attendons de vous : un engagement pour l'accompagnement des personnes et le développement de l'autonomie, une bonne capacité de rédaction, une vocation pour le métier et le public en situation de handicap, une capacité à penser sa pratique et à construire des démarches innovantes.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Savoir alerter en cas de problème,Connaissance du handicap psychique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).