Recrutement Structures de coopération territoriale

Directeur Général des Services - Seneo H/F - Structures de coopération territoriale

  • Nanterre - 92
  • Fonctionnaire
  • Structures de coopération territoriale
Publié le 20 mars 2026
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Les missions du poste


Le directeur général des services a la charge du bon fonctionnement de l'administration et coordonne toutes les activités. Responsable de l'organisation de l'administration, le directeur général des services est garant de la réalisation des décisions et des engagements pris par les élus du syndicat. En tant que collaborateur direct du Président, il assure une parfaite transmission des informations pour aider à la prise de décision, participer à la construction de la stratégie de service et conseiller les élus du syndicat. Le directeur général doit aussi satisfaire à l'exercice de représentation auprès des interlocuteurs du syndicat.
À la tête de l'organisation, il pilote le comité de direction.

Missions principales
Il organise et il supervise l'administration sur les aspects comptables, budgétaires, contractuels, juridiques et opérationnels.
Il pilote et il coordonne l'activité des services ; il encadre les équipes.
Il veille à l'optimisation des moyens et à la performance des services.
Il gère les relations avec les principaux partenaires institutionnels et les acteurs de l'eau : préfectures Hauts-de-Seine et de la Région, DRIEAT, services de l'État, autres syndicats, distributeurs d'eau, etc.
Il conduit les activités de veille, d'étude et de prospective nécessaires à la mise en oeuvre des décisions stratégiques et du pilotage des projets.

Missions secondaires
Il supervise la mission de contrôle de la délégation.
Il participe à la préparation du budget.
Il participe à la préparation et à la mise en oeuvre des délibérations du Comité syndical.
Il sécurise les procédures juridiques et administratives.
Il conduit les actions de communication externe et de relations publiques.
Il développer les réseaux d'intérêt.

Le profil recherché


Management et animation d'équipe en mode projet
Stratégie de service public
Connaissance approfondie de l'environnement des EPCI et des services publics de l'eau (finances, budget annexe, RH, droit public, commande publique, etc.)
Techniques et réglementation dans le domaine de l'eau potable
Sens aiguisé de l'intérêt général, de la stratégie et de l'efficience de l'action publique
Écoute, dialogue
Capacité de négociation
Rigueur et dynamisme
Capacité d'adaptation et à prendre du recul

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