Chargé de Paie - RH H/F - Groupe Martin Belaysoud
- Bourg-en-Bresse - 01
- Stage
- Groupe Martin Belaysoud
Les missions du poste
Le groupe Martin Belaysoud, c'est :
- Près de 200 ans d'histoire
- 2 880 collaborateurs sur 245 sites
- 1,01 milliard d'euros de chiffre d'affaires
- 8 enseignes spécialisées
Pionniers de la distribution humainement augmentée, nous sommes un acteur majeur de la distribution professionnelle pour le bâtiment et l'industrie.
Stagiaire - Administration du Personnel F/H Bourg-en-Bresse (01)
Stage conventionné 4 à 6 mois début souhaité : avril 2026
Et si votre rigueur et votre sens du service devenaient vos meilleurs atouts RH ?
Vous êtes méthodique, organisé(e) et aimez faire le lien entre dossiers collaborateurs, process et qualité de service aux équipes ? Rejoignez notre service RH pour renforcer l'administration du personnel au coeur d'un environnement multi-sites en évolution (digitalisation RH / changement de SIRH Paie).
Vos missions :
En collaboration avec l'équipe RH/Paie, vous contribuerez à :
- Gérer les dossiers collaborateurs tout au long du cycle de vie : constitution et mise à jour des dossiers d'embauche, avenants, mobilités, attestations, suivi des périodes d'essai.
- Réalisation des contrats d'apprentissage, et suivi des aides afférentes
- Appuyer la Paie (en support) : collecte/contrôle des éléments variables, IJSS/absences, relectures de bulletins et tableaux de suivi.
- Répondre aux demandes des clients internes (salariés/managers) avec pédagogie et confidentialité.
- Mise à jour des organigrammes
- Participer à la campagne de médaille de travail
- Participer aux chantiers de fiabilisation/digitalisation RH liés au changement de SIRH Paie.
Ce que vous apprendrez
- Les fondamentaux de l'ADP en entreprise multi-entités et multi-sites, du dossier d'embauche à la sortie.
- La collaboration inter-métiers (RH, Paie, Managers) et la culture de service.
- L'utilisation concrète d'outils RH / SIRH et des bonnes pratiques de conformité (données personnelles, process, traçabilité).
Le profil recherché
Profil recherché
- Formation Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines (Licence pro / BUT / Master).
- Rigueur, sens de la confidentialité, qualité rédactionnelle et aisance relationnelle.
- À l'aise avec Excel/Pack Office et curieux(se) des outils SIRH/paie.
- Esprit d'équipe, sens du service client interne et goût pour les sujets concrets.