Recrutement TECHNIC BOISSONS

Commercial Mobiliers CHR H/F - TECHNIC BOISSONS

  • La Boisse - 01
  • CDI
  • TECHNIC BOISSONS
Publié le 20 mars 2026
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Les missions du poste


La société TECHNIC'BOISSONS est spécialisée dans la vente, l'installation et la maintenance des équipements à destination d'une clientèle « Café - Hôtel - Restaurant » dans la région Auvergne-Rhône-Alpes.

Notre activité se focalise plus particulièrement sur l'installation et le SAV pour le tirage pression, les machines à café et les annexes bars (lave-verres, machines à glaçons, ...)

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons :

Un(e) Commercial mobiliers CHR H/F
En CDI
Secteurs de Lyon (69), Savoie (73) et Haute-Savoie (74)

Mission principale
Développer le chiffre d'affaires du secteur en prenant en charge l'ensemble du parcours commercial : prospection, vente, suivi administratif, gestion de la relation client jusqu'au règlement, et prise en charge du service après-vente de premier niveau. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des professionnels du CHR et contribuez directement à la croissance du secteur.

Responsabilités principales
1. Développement commercial
- Prospecter activement pour conquérir de nouveaux clients professionnels (bars, restaurants, hôtels...).
- Identifier les besoins et proposer les solutions adaptées.
- Développer les ventes et la marge.
2. Vente des produits
- Commercialiser :
o Le mobilier professionnel,
o Et les annexes de bar : réfrigérateurs, machines à glaçons, arrière-bars, lave-verres...
- Promouvoir et rapporter des affaires concernant :
o Les tirages pression,
o Les machines à café professionnelles.
3. Suivi complet de la relation client
- Prendre en charge le cycle complet : devis, commande, livraison, contrat, règlement.
- Assurer un suivi rigoureux jusqu'au paiement final.
- Traiter les demandes liées à un éventuel incident de livraison (premier niveau de service après-vente).
4. Organisation et pilotage de l'activité
- Organiser son activité avec une autonomie très forte.
- Suivre son portefeuille, ses actions et ses résultats.
- Transmettre régulièrement son activité via les outils internes.
5. Veille et relations fournisseurs
- Rechercher de nouveaux fournisseurs ou nouvelles solutions.
- Mettre à jour les informations techniques et tarifaires nécessaires au développement du secteur.
Environnement du poste
- Déplacements quotidiens sur les secteurs : Lyon, Savoie, Haute-Savoie.
- Activité largement orientée terrain.
- Rattachement direct au Directeur de site.

Rémunération : 2166€ brut pour 35h sur 12 mois + des commissions + véhicule de fonction + mutuelle + intéressement

Le profil recherché


Expérience et savoir-faire

- Expérience réussie dans l'univers du CHR ou dans la vente auprès d'une clientèle professionnelle.
- Maîtrise du parcours commercial complet.
- À l'aise avec l'informatique et les outils de suivi commercial (type logiciel de gestion).

Qualités personnelles
- Autonomie très marquée, sens de l'organisation.
- Excellente présentation, professionnalisme et sens du service.
- Tempérament « chasseur » : goût prononcé pour la prospection.
- Réactivité, prise d'initiative, capacité à créer l'opportunité.
- À l'aise en relation quotidienne avec des clients professionnels exigeants.

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