Recrutement Valemploi Ardennes

Mécanicien VL - TP H/F - Valemploi Ardennes

  • Chauvigny - 86
  • CDI
  • Valemploi Ardennes
Publié le 20 mars 2026
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Les missions du poste

Principales activités :

* Assurer la maintenance, l'entretien et le suivi du matériel roulant
* Détecter les anomalies et différentes pannes
* Déterminer les solutions techniques de remise en état
* Effectuer les réparations, remplacer les pièces défectueuses (transmission, dispositif de sécurité, stabilisateur, moteur, pompes, organes de régulation, boîte de vitesse, embrayage, suspensions, démarreur, etc)
* Effectuer les derniers réglages et vérifier la conformité du véhicule
* Renseigner le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention
* Effectuer des dépannages sur chantier

Compétences :

* CAP mécanicien ou expériences équivalentes minimum
* 3 à 5 ans d'expérience sur le poste
* Connaissance des règles de sécurité
* Permis B exigé - permis C apprécié

Qualités :
* Faire preuve de rigueur : avoir le sens de l'observation, de l'analyse, être organisé
* Raire preuve d'un bon sens de la communication
* Savoir être autonome
* Avoir le sens de l'écoute et du conseil
* Aimer travailler en équipe et avoir le goût du service
* Appliquer les règles de sécurité et de rangement

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Procédures de contrôle d'un moteur,Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier,Contrôler la conformité technique d'un véhicule,Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation,CAP Mécanicien ou expériences équivalentes minimum

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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