Recrutement Jardin D'avenir

Encadrant·e Maraicher·ère Remplaçant-Urgent H/F - Jardin D'avenir

  • Saint-Martin-en-Haut - 69
  • CDD
  • Jardin D'avenir
Publié le 20 mars 2026
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Les missions du poste

En collaboration avec l'encadrant commercialisation, vous assurez les tâches et responsabilités suivantes :

PRODUCTION

1. Maraîchage
Préparation des sols, fertilisation, paillage, opérations de semis et plantation, d'entretien des cultures, de taille, d'irrigation, lutte intégrée, de voilage

2. Gestion du matériel, des bâtiments agricoles, serres, site
Entretien et petits réparations serres, irrigation
Suivi et organisation lieu de stockage de matériel
Supervision entretien du site
Maintenance outils et outillage
Suivi compostage

ORGANISATION DU TRAVAIL
Participation à la programmation des travaux journaliers, hebdomadaires, mensuels, et à la constitution des équipes de travail
Garant du respect des consignes de sécurité, du règlement intérieur, du cadre de travail
Suivi des retards et absences
Participation aux réunions techniques d'équipe

ACCOMPAGNEMENT des salariés en parcours d'insertion
Participation à l'élaboration du projet social et professionnel des salariés en insertion,
Accueil et formation des salariés, évaluations et bilans, grille d'évaluation individuelle
Participation aux réunions insertion

PARTICIPATION au fonctionnement de la structure
Participation aux réunions d'équipe, à l'AG

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Certificat de spécialisation conduite de productions maraîchères mention «agriculture biologique»,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Surveiller l'état d'une plantation,Animer, coordonner une équipe,Conduire des engins agricoles,Former les nouveaux employés aux techniques de culture

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

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