Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles Atsem H/F - Mairie

Et si vous rejoigniez une équipe engagée au service des tout-petits ?

La commune de Traînou recrute un(e) agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) dans le cadre d'un remplacement du 26 mars 2026 au 13 avril 2026 inclus.

Ici, vous ne serez pas seul(e) : vous intégrerez une équipe stable, expérimentée et soudée, où l'entraide, la bienveillance et le sens du service public font réellement partie du quotidien. L'école offre un environnement de travail structuré et attentif au bien-être des enfants comme des agents.

En lien étroit avec l'enseignant, vous participez activement à la vie de la classe et accompagnez les enfants dans leurs apprentissages et les moments clés de la journée. Accueil des familles, aide aux activités pédagogiques, accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne, préparation et entretien du matériel : vous contribuez concrètement à créer un cadre rassurant et propice à l'épanouissement des enfants.

Ce poste s'adresse à une personne sérieuse, impliquée et dotée d'un réel sens du travail en équipe. Une première expérience en école maternelle est appréciée. Le CAP AEPE est souhaité.

Le poste est à temps complet, avec une amplitude horaire de 7h30 à 18h15 les lundis, mardis, jeudis et vendredis.

Poste à pourvoir du 26 mars au 13 avril 2026 inclus.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Accueillir des enfants,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.