Directeur Hotel H/F - Recrutement Services

Initialement installée à Belley depuis 2000, l'agence Recrutement Services a également ouvert 4 agences à Mortagne-au-Perche (61), Sarrebourg (57), Lagnieu (01) et Lyon (69).

Nous apportons la meilleure solution en ressources humaines, pour les métiers de l'Industrie, du Transport, de la Logistique, du BTP et du Tertiaire.

Nous mettons à votre service :

- Une équipe de professionnels

- Une excellente connaissance du marché et des enjeux de chacun

- Une approche et une analyse pertinentes liées au contexte économique local et régional

- Un accompagnement dédié aux intérimaires et aux entreprises

- Une cellule juridique interne, en étroite collaboration avec le PRISM'EMPLOI

Recrutement Services, 2 agences Intérim CDD CDI spécialisées dans les métiers dédiés à l'Industrie, Tertiaire, Service, et Logistique, en région Rhône-Alpes.

*Pour consulter l'ensemble de nos offres : www.recrutementservices.com *

** A compétence égale, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap **


Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons pour notre client situé au coeur de la nature, les pieds dans l'eau entre le Rhône et le Lac du Bourget, un(e) réceptionniste en renfort pour l'été pour intégrer son équipe.

Vos missions :

- Management & Leadership : Encadrer et accompagner une équipe polyvalente (réception, étages, bar et petite restauration, maintenance légère, commercial) en lien avec le/la Responsable opérationnelle.

- Gestion commerciale & Marketing : Optimiser le taux d'occupation, le prix moyen et les ventes additionnelles en appliquant la stratégie tarifaire définie.

- Gestion administrative & financière : Élaborer, suivre le budget annuel et analyser les résultats mensuels pour mettre en place des actions correctives éventuelles.

- Ressources Humaines - Participer au recrutement et gérer l'intégration : Etablir un suivi et évaluation du personnel avec entretiens annuels et objectifs.

- Maîtrise des outils hôteliers (PMS, OTA, Channel Manager, CRM etc)

- Polyvalence opérationnelle.

- Gestion budgétaire et indicateurs hôteliers

- Maîtrise de l'anglais.

- Connaissances sécurité / hygiène / HACCP. Qualités personnelles

- Sens de l'accueil et relationnel client.

- Leadership, exemplarité et rigueur.

- Autonomie, réactivité et adaptabilité