Recrutement Eiffage Energie Systemes - Sud Ouest

Débutant Monteur Réseaux Aérien - Souterrain H/F - Eiffage Energie Systemes - Sud Ouest

  • Toulouse - 31
  • Alternance
  • Eiffage Energie Systemes - Sud Ouest
Publié le 20 mars 2026
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Les missions du poste

Pour Eiffage Energie Systèmes Sud Ouest Castanet, nous recherchons un(e) candidat(e) souhaitant se former au métier de Monteur Réseaux Électrique (H/F) en partenariat avec France Travail.

Vous bénéficierez d'une pré qualification de 210h en centre de formation (AFPA de Montauban) suivie d'un contrat de professionnalisation pour obtenir un titre professionnel (démarrage de la formation le 08 juin 2026).

Le/la monteur(se) de réseaux électriques est un électricien des travaux publics qui intervient sur les réseaux de lignes électriques (aériennes et souterraines) ainsi que sur le réseau d'éclairage public.
Vous pouvez intervenir sur l'installation des bornes de recharges électriques, sur des feux de signalisation tricolore, sur des parcs éoliens...

Les prérequis :
Vous travaillerez en hauteur, en extérieur et en équipe,
Vous êtes titulaire du permis B ou permis en cours.
Vous êtes en capacité de suivre des cours et une formation technique.

Si vous êtes intéressé(es), vous êtes invité(e) à participer à une réunion d'information en visio le 8 avril à 10h lors de laquelle le projet vous sera présenté dans son ensemble (contenu de la formation, conditions d'embauche, process de sélection).

Inscrivez vous en cliquant sur le lien de l'offre ou directement dans MEE (Mes évènements Emploi)

Votre environnement de travail :

Vous rejoindrez la Direction Régionale Occitanie, dont le siège est basé à Toulouse et qui regroupe environ 1200 collaborateurs.

Vous rejoindrez notre filiale Sud-Ouest Infrastructures dont le coeur de métier sont les infrastructures et les réseaux électriques. Nos équipes interviennent sur des chantiers de travaux publics en VRD. Ils assurent l'installation des réseaux électriques ainsi que leur maintenance.

Experte en réseaux secs, éclairage public, ainsi que dans les marchés Enedis et les syndicats de l'énergie. Vous serez également impliqué dans des projets de photovoltaïque et d'installation de bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE).

Les types de chantiers : réseaux secs et éclairage public

Votre quotidien chez Eiffage Energie Systèmes :

Sous la supervision du conducteur de travaux et en soutien à l'équipe travaux, vous aurez pour missions de :

Intervenir sur les réseaux électriques aériens et/ou souterrains spécifiques, Basse Tension, Moyenne Tension et Eclairage Public.

Seconder le chef d'équipe pour la mise en conformités des ouvrages ; contribuer à la réalisation de branchements neufs ou modification de branchements (pose/dépose alimentation provisoire), aux travaux de raccordements (extensions et branchements), de déplacement et/ou d'enfouissement de réseaux.

Appréhender votre environnement de travail comme étant responsable des zones de travaux confiées. Ainsi, vous rendez compte de l'avancement du chantier à votre chef d'équipe, des anomalies détectées mais aussi des bonne pratiques mises en oeuvre.

Etre garant du respect des règles en matière de prévention sécurité, de respect de l'environnement, de qualité des ouvrages et de productivité de vos ouvrages. Vous représentez l'entreprise auprès des clients et des tiers.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Démonter des câbles électriques,Désactiver et consigner un système électrique,Sécuriser le périmètre d'intervention

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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