Aide-Soignant H/F - Adecco Medical
- Amilly - 45
- CDI
- Adecco Medical
Les missions du poste
Notre agence Adecco Médical recrute un aide-soignant en CDI (H/F) pour son client, une structure à domicile basé sur Montargis (45).
Du fait de son identité familiale et de son mode de gouvernance, la structure faisant partie d'un grand groupe a toujours eu l'ambition d'inscrire son projet d'entreprise à long terme. Depuis 1990, et poursuit un développement maîtrisé passant de 1 à 85 établissements et de 40 à plus de 9000 collaborateurs en 30 ans.
La structure est composée de 6 infirmiers, de 15 aides-soignants et 8 infirmiers coordinateurs. Il y a également 3 logisticiens et 5 médecins. La structure accompagne environ 140 patients.
Avantages et conditions de travail :
Un parking
Un accès aux formations
Un CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeaux
Mutuelle et prévoyance,
Parcours d'intégration de 6 semaines, 1 mois de doublure
Restaurant d'entreprise
Prise en charge des transports en commun
1 IDE CO de référence
Tournée informatisée (Géo soin)
1 salle de simulation pour les formations
Horaires : poste en 12h : 7h00-15h00 (6 matins) / 8h00-20h00 / 9h00-21h00 roulement de 8 semaines + planning sur l'année + 1 week-end sur 2
Véhicule de service + téléphone (secteur Gien / Montargis / Pithiviers)
Intéressement + participation
Heures supp rémunérées et majorées
Reprise d'ancienneté
Vos missions :
Participer au maintien de l'autonomie du patient,
Participer à son admission en assurant la traçabilité des soins et à la transmission des informations avec les équipes,
Etre à l'écoute du patient et de son entourage,
Participer aux réunions de transmissions
Effectuer des soins inhérents (hygiène, confort, assistance de l'IDE, surveillance..).
Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.