Encadrant Technique d'Insertion Second Oeuvre et Espaces Verts H/F - Ass le Passe Muraille

Vous aurez en charge l'encadrement technique et le suivi des travaux d'un chantier d'insertion employant 12 personnes en démarche d'insertion et réalisant des travaux de second oeuvre (peinture, cloisons principalement), de petite maçonnerie (très ponctuellement), et d'entretien des espaces verts. Territoire : principalement Vauvert et communes alentour

>> VOS MISSIONS
Suivi technique :
- Concevoir, mettre en oeuvre, gérer et suivre sur le plan technique le chantier
- Organiser le planning des travaux et la répartition des postes des salariés en insertion
- Faire le lien avec les partenaires des collectivités pour l'organisation des travaux
- Assurer l'approvisionnement et le fonctionnement du chantier en lien avec les services de la collectivité
- Réaliser des bilans de suivi et d'évaluation technique des actions
- Réaliser des devis

Suivi pédagogique
- Identifier les difficultés en termes de compétences et capacités, des salariés et adapter leurs postes de travail et tâches
- Réaliser des bilans de suivi et d'évaluation pédagogique des actions, participation aux réunions de suivi avec la conseillère en insertion professionnelle et la coordinatrice
- Participer aux entretiens de recrutement des salariés en insertion

Suivi administratif :
- Assurer le suivi administratif quotidien des salariés (suivi des présences et retransmission hebdomadaire de ces informations .)
- Faire le lien avec les personnes intervenant dans le cadre du chantier.

>> EXPERIENCES ET COMPETENCES REQUISES
- Expérience exigée en second oeuvre bâtiment
- Expérience souhaitée en entretien des espaces verts
- Expérience dans l'encadrement de publics en insertion et/ou d'intervention en formation
- Autonomie
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à gérer des conflits
- Connaissance de l'outil informatique
- Permis B

TEMPS DE TRAVAIL : 35H hebdomadaires (du lundi au vendredi)

>> LIEU ET CONDITIONS DE TRAVAIL
VAUVERT (+ ponctuellement communes alentours et Montpellier)
Déplacements sur les sites d'interventions de l'association : Gard, Hérault
Véhicule mis à disposition

***DATE DE DEMARRAGE : dès que possible***

Experience: 1 An(s)

Compétences: Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l'autonomie, des compétences,Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches,Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertion,Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Favoriser l'intégration de tous les participants dans les activités,Prévenir et résoudre les conflits,Veiller au respect des règles de vie collective,Entretien des espaces verts,Second oeuvre bâtiment,Capacité à travailler en équipe,Connaissance de l'outil informatique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.