Gestionnaire de Paie Senior - Référent Technique H/F - Kairo Rh

Kairo RH recrute pour son partenaire, un cabinet d'expertise comptable implanté à Caluire-et-Cuire, un Gestionnaire de Paie Senior - Référent Technique afin de renforcer son pôle social.

Dans un environnement structuré, vous intervenez à la fois comme gestionnaire de portefeuille en autonomie et comme référent technique auprès de l'équipe paie.

Le poste s'inscrit dans une logique de transmission des compétences, sécurisation des pratiques sociales et accompagnement des profils plus juniors.

Environnement & organisation
- Cabinet d'expertise comptable reconnu localement
- Pôle social structuré
- Environnement collaboratif avec partage des compétences
- Support juridique assuré par des partenaires spécialisés (avocats) pour les dossiers contentieux
- Logiciel de paie : SILAE
- Un cadre de travail structuré où l'expertise technique et la coopération entre les équipes sont valorisées.

Vos missions
Au sein du pôle social, vous intervenez sur un rôle clé combinant production, accompagnement technique et relation client.
Vos principales responsabilités :
- Gestion complète d'un portefeuille de 30 à 35 dossiers
- Production d'environ 400 bulletins de paie multi-conventions collectives
- Gestion des entrées et sorties des salariés
- Rédaction et gestion des ruptures de contrat (hors contentieux)
- Conseil social auprès des clients
- Accompagnement technique et montée en compétences des profils juniors
- Intervention comme référent technique au sein de l'équipe paie
- Appui à la Responsable du pôle social dans la gestion des dossiers complexes
Poste à responsabilité combinant expertise paie, accompagnement d'équipe et relation client.

Profil recherché
- Formation en paie, droit social ou ressources humaines
- Expérience minimum de 5 ans en cabinet d'expertise comptable
- Maîtrise de la gestion de paie multi-conventions collectives
- Maîtrise de SILAE
- Expérience ou appétence pour un rôle de référent technique
- Aisance dans l'accompagnement et la transmission de compétences
- Rigueur, organisation et sens du service

Environnement & conditions
- Portefeuille structuré et stable
- Cabinet structuré
- Process établis
- Parking

Rémunération & Avantages
- Environ 40K€ fixe selon profil
- Télétravail : 1 jour par semaine après période d'essai
- Tickets restaurant
- Primes
- Chèques cadeaux de Noël
- Dispositifs d'épargne

Poste basé à Caluire-et-Cuire (proximité Lyon)
CDI - à pourvoir dès que possible
Candidature confidentielle
Toutes les candidatures sont traitées avec discrétion.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Législation sociale,Réaliser la gestion administrative du personnel

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.