Animateur·trice CDD de Remplacement H/F - A2S Résidence Bocage Parc

Rythme : Mercredi, Jeudi et Vendredi (Temps partiel 17h30)
CDD de remplacement pour arrêt de travail jusqu'au 03/04/2026

Présentation du poste :
Vous contribuez activement au bien-être de nos résidents seniors.
Votre mission est double : garantir un accueil de qualité et assurer l'animation quotidienne de la résidence.

Vos missions principales en binôme avec une autre animatrice en temps partiel
1. Animation et vie sociale :
- Organiser, encadrer et gérer les programmes d'animation au quotidien.
- Accompagner les résidents lors de sorties ou d'activités extérieures.
- Assurer la logistique (achats, aménagement de salle, gestion des stocks) et le suivi des inscriptions.
- Promouvoir les activités via des annonces micro (déjeuner) et l'affichage des bulletins d'information.

2. Accueil et secrétariat durant la pause des hôtesses d'accueil :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des résidents, familles et prospects.
- Gérer la réception et la distribution du courrier/journaux.

Profil recherché :
- Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et aisance avec les outils de gestion et Internet.
- Savoir-être : Vous êtes organisé(e), dynamique et doté(e) d'une excellente aisance relationnelle. Vous savez faire preuve de bientraitance et d'une discrétion absolue.

Experience: 6 Mois

Compétences: Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Concevoir une animation événementielle,Gérer la logistique des matériaux pour ateliers artistiques,Gérer les inscriptions aux différentes activités,Organiser et planifier une activité,Planifier des cycles d'ateliers thématiques,Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.