Alternant Ressources Humaines H/F - Arkema

Acteur majeur de la chimie de spécialités, avec des marques mondialement reconnues, Arkema réalise un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'Euros. Porté par l'énergie collective de ses 19 000 collaborateurs, le Groupe est présent dans près de 50 pays. Rejoignez nos équipes pour faire la différence !
Entreprise

Coatex, Business Unit « polymères hydrosolubles de spécialité » du premier groupe chimique français ARKEMA, compte parmi les principaux producteurs mondiaux d'additifs rhéologiques pour formulations aqueuses.
Ces additifs de haute technicité sont employés dans des applications variées telles que les cosmétiques, les résines et peintures ou encore le génie civil. Coatex compte ainsi parmi ses clients les principales multinationales leaders sur ces marchés.

Détails de la Mission

Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, vous contribuez aux différentes activités et projets du service des ressources humaines.
Vos principales missions seront les suivantes :

· Aide sur le support juridique en droit social pour l'entreprise (questions juridiques, processus disciplinaire, suivi des accords collectifs...) ;
· Assurer la veille juridique : suivre l'évolution de l'actualité juridique ayant un impact sur la gestion des RH, réaliser des recherches et des études juridiques relatives à l'actualité du service et de la société ;
· Prendre en charge, sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines, le recrutement des campagnes d'alternance et de stage (environ 20 profils à recruter) ;
· Co-animer la gestion des relations écoles des alternants et stagiaires : présence sur des forums ou évènements école et processus de recrutement ;
· Participer au comité interne sur les thèmes du développement RH tels que le handicap, l'inclusion et le développement durable ;
· Participer à la politique de prévention santé au travail en réalisant notamment les entretiens de ré-accueil après arrêt maladie ;
· Co-piloter les projets RH en lien avec la Responsable Ressources Humaines ;
· Participer à l'animation des Talent review avec la Responsable Ressources Humaines ;
. Préparer des actions de communication telle que le petit déjeuner des alternants ou sur des communications internes (cf. note RH) ;
. Suivre les périodes d'essai des recrutements externes.

Profil Recherché

Vous préparez un Master en Ressources Humaines. Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous savez travailler en équipe. Une bonne capacité d'adaptation et un esprit proactif sont également essentiels pour réussir dans ce poste.

Contrat en alternance d'une durée de 24 mois.