Conducteur - Conductrice de Travaux en Creation d'Espaces Verts H/F - Roguet Paysage Piscine et Spa S.A.S

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de travaux paysagiste secteur « CREATION et AMENAGEMENTS PAYSAGERS » pour un poste au départ de notre siège de Bonne (74380) pour des interventions sur le secteur 74.
Formation : BTS « Aménagement Paysagers » au minimum
Expérience significative au même poste : 5 ans au minimum

En étroite collaboration avec le Directeur Technique et avec la Direction, cette personne sera principalement chargée des tâches suivantes :
- Gestion des équipes du secteur « CREATION et AMENAGEMENTS PAYSAGERS »
- Organisation du planning mensuel, du planning hebdomadaire et du planning quotidien en fonction des commandes des clients
- Gestion des ressources : de 3 à 5 équipes (binômes) en aménagements paysagers, et de leurs matériels
- Collaboration avec le Bureau d'Études
- Préparation des chantiers : organisation technique, administrative, et en sécurité : DICT, démarches administratives, négociations et commandes fournisseurs, sous-traitance, ., jusqu'à la réception des travaux
- Participation à l'implantation et au contrôle qualité de la bonne exécution des travaux
- Participer aux réunions de chantier
- Gestion et pilotage des budgets de chaque chantier
- Développer la relation client :
- Relations avec les clients particuliers/entreprises / collectivités publiques pour la transmission d'informations de suivi des travaux (devis, suivi, facturation, .)
- Fidélisation, proposition de travaux supplémentaires

Compétences particulières requises :
- Posséder de solides connaissances techniques en création de jardin, et en connaissance des végétaux
- Connaissance des marchés publics et privés
- Maîtrise de l'informatique souhaitée :
- Utilisation du Pack OFFICE : Word, Excel, Outlook
- La connaissance du logiciel Dreamflore serait un plus, sinon une formation en interne sera réalisée
- Utilisation de logiciels CAO : Autocad et SketchUp, et des matériels d'implantation (canne GPS, .)
- Serait un plus : être titulaire du permis BE, du CACES 1, du Certiphyto Décideur

Qualités humaines :
- Vous détenez de bonnes capacités d'organisation, un bon sens du contact,
- Vous savez encadrer et motiver le personnel.
- Sens des responsabilités
- Rigueur, fiabilité et intégrité
- Goût pour le travail bien fait
- Autonome et sociable
- Respect des procédures

Horaires des équipes (chantiers) :
- De mars à mi-avril : du lundi au vendredi 7h30(départ de l'entreprise) -12h / 13h-17h (départ du chantier)
- De mi-avril à fin octobre : du lundi au vendredi 7h00(départ de l'entreprise) -12h / 13h-17h (départ du chantier)
- En novembre : du lundi au vendredi 7h30(départ de l'entreprise) -12h / 13h-17h (départ du chantier)
- De décembre à fin février : du lundi au vendredi 8h00(départ de l'entreprise) -12h / 13h-16h30 (départ du chantier) - Avec un vendredi sur 2 non travaillé en janvier et février

Salaire : 3'850 € brut (Conducteur de travaux TAM4 / Forfait jour) + indemnités de petits déplacements (minimums garantis « MG ») + prime d'amélioration + véhicule de service

Experience: 5 An(s)

Compétences: Planifier des opérations de chantier,Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves,Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier,Commander les matériaux et matériels,Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage,Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers...),Estimer le coût de travaux et de chantiers,Etablir un rapport de chantier,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.