Recrutement Geiq Agriqualif Pays de la Loire

Ouvrier - Ouvrière du Paysage H/F - Geiq Agriqualif Pays de la Loire

  • Saint-Barthélemy-d'Anjou - 49
  • Alternance
  • Geiq Agriqualif Pays de la Loire
Publié le 24 mars 2026
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Les missions du poste

Rejoignez notre groupement d'employeur
Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivialBénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain

Au sein d'une entreprise en paysage, devenez ouvrier du paysage qualifié H/F.
Vous serez formé (e) et accompagné (e) dans les missions suivantes :

MISSIONS :
* Travaux d'entretien paysager (taille/tonte/entretien du petit matériel/entretien des espaces naturels)
* Aménagement paysager (reconnaissance des végétaux, aménagement de massif, petite maçonnerie paysagère, création gazon)
* Animation d'équipe

PROFIL ATTENDU :
* Idéalement avec une 1ère expérience en agri (Sinon possibilité de valider le projet par un stage/une saison)
* Etre autonome dans ses déplacements
* Débutant accepté
* En reconversion

CONDITIONS PROPOSEES :
* Statut salarié
* 80 % en entreprise et 20 % en formation au CFPPA Le Fresne
* 35 h/hebdo

ELIORESO GE, une nouvelle façon de se former !
Un employeur, une formation, un nouveau job à la clé/une vocation confirmée !
Avantages
* Prise en charge financière de la formation
* Suivi individualisé tout au long du contrat
* Pack vêtements
* Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition
* Mutuelle/Prévoyance
* Carte campagne

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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