Commercial VEFA H/F - Adsearch

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !Adsearch recrute, pour l'un de ses partenaires, un(e) Commercial(e) Immobilier H/F, dans le cadre d'un CDI basé à Nantes - Grand Ouest, pour participer au développement ambitieux d'une entreprise familiale reconnue dans l'immobilier.

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EN BREF

Commercial(e) Immobilier - CDI - Nantes / Grand Ouest

Vous rejoignez une entreprise familiale dynamique et prenez en charge la commercialisation de projets immobiliers qualitatifs, dans un contexte de forte croissance sur le Grand Ouest.

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VOS MISSIONS

Rattaché(e) au Responsable Commercial, vos principales missions sont :

* Présenter et commercialiser les biens et programmes immobiliers auprès des clients
* Accompagner chaque client jusqu'à la signature avec exigence et proximité
* Négocier, sécuriser et finaliser les ventes
* Développer et animer votre réseau de prescripteurs et partenaires
* Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux et contribuer au développement du chiffre d'affaires

VOTRE PROFIL

Pour réussir dans ce poste, vous disposez :

* Formation en immobilier ou commerce
* Première expérience en vente immobilière appréciée
* Tempérament de closer, sens du service et culture du résultat
* Autonomie, enthousiasme et esprit d'équipe

Compétences clés :

* Maîtrise des dynamiques du marché immobilier résidentiel ou commercial
* Connaissances en financement et démarches administratives associées
* Excellentes capacités de communication et de négociation
* Maîtrise des outils CRM et technologies numériques du secteur

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LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

* Intégrer une entreprise familiale solide et reconnue
* Travailler sur des projets immobiliers qualitatifs à forte valeur
* Évoluer dans un environnement agile, où la réussite individuelle compte
* Bénéficier de réelles perspectives d'évolution dans un groupe en croissance

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PROCESS DE RECRUTEMENT

* 1 échange téléphonique avec notre cabinet Adsearch
* 1 entretien en visio ou en présentiel avec le consultant
* 1 entretien avec le Responsable Commercial