Responsable du Bureau des Entreprises H/F - IFPRA

Missions :
Mettre en oeuvre et animer le bureau des entreprises en lycée professionnel ou polyvalent auprès du directeur
délégué aux formations professionnelles et technologiques (DDFPT) sous la responsabilité du chef
d'établissement
- Développer les partenariats entre le lycée professionnel et les entreprises au profit de la formation professionnelle
et de l'insertion des élèves et des étudiants - scolaires et apprentis - et de la prévention du décrochage scolaire
- Contribuer au sein de l'établissement à l'animation de la relation école-entreprise
Ses actions contribuent à l'attractivité des formations professionnelles, à la connaissance des parcours de formation pour tous les publics, à l'adaptation des formations aux besoins du territoire et à l'accroissement de l'insertion professionnelle

Résidence administrative : UFA Schuman Perret Le Havre

Activités :

Les activités du RBDE s'articulent autour de 3 axes :

Axe 1 : Développer des partenariats avec les acteurs économiques du territoire :

- Reprise de dossiers en cours (Rotary et Maintenance)

Axe 2 : Faire vivre la relation école/entreprise dans les parcours des apprenants

- Mise en place ou poursuite des actions de coaching par les entreprises sur les attendus professionnels

Axe 3 : Organiser les temps de formation en milieu professionnel

- Suivi et accompagnement des élèces de CAP et Bac Pro
-

Connaissances requises :

Environnement économique, réseaux et acteurs
Environnement de l'éducation, de la formation initiale, de l'apprentissage et de la formation continue
Maîtrise des techniques de communications écrite et orale

Compétences opérationnelles :

Piloter un projet
Mettre en place et animer des partenariats
Qualités organisationnelles
Maîtrise de l'outil informatique
Capacité à rendre compte

Compétences comportementales :

Ecoute, sens du relationnel
Autonomie, sens de l'initiative
Capacité d'adaptation

Experience: 12 Mois

Compétences: Développer et gérer des relations ou partenariats,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).