Recrutement les Metiers de L'animation

Animateur Socioculturel Secteur Jeunesse 3 H/F - les Metiers de L'animation

  • Saint-Jean-de-Moirans - 38
  • CDD
  • les Metiers de L'animation
Publié le 24 mars 2026
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Les missions du poste

Missions
Sous la responsabilité de la direction de la structure, vous aurez pour missions de :
- Encadrer et accompagner un groupe de jeunes âgés de 11 à 13 ans
- Concevoir et animer des projets d'animation adaptés au public jeunesse
- Mettre en place des activités culturelles, sportives, ludiques ou éducatives
- Favoriser l'autonomie, la participation et l'expression des jeunes

Participer à l'organisation des sorties et projets jeunesse

Profil recherché
Diplôme dans le domaine de l'animation apprécié :
- BAFA
- CPJEPS
- BPJEPS
- ou diplôme équivalent dans l'animation socioculturelle
Et une expérience auprès du public adolescent / pré-adolescent
- Participer à la vie de la structure et au travail en équipe
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des jeunes
CDD de remplacement

Temps de travail : 35h modulable / mercredi après-midi de 13h à 18h / Le
vendredi soir de 18h à 21h et le samedi de 14h à 18h + vacances scolaires de
8h30 à 18h

Pour postuler à cette offre, rendez-vous le 27 mars au PVBC 35 Bd Denfert Rochereau, 38500 Voiron / évènement « Les métiers de l'animation : faites en une passion » / entrée libre de 13h30 à 17h30 (apportez votre CV ou créez votre carte de visite sur place). Rencontrez des employeurs et découvrez le potentiel d'emploi sur le territoire (offres animateurs BAFA, Services Civiques, Alternance, .)

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Concevoir et gérer un projet

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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