Psychologue Clinicien - CDD Temps Partiel à 60% H/F - Ugecam / Itep L'alouette

L'Union pour la Gestion des Etablissements des Caisses de l'Assurance Maladie (UGECAM) Bretagne et Pays de la Loire, opérateur de santé, déploie ses activités de soins, de rééducation et de réinsertion en Bretagne et Pays de la Loire. Il est chargé de la gestion de 10 établissements sanitaires et médico-sociaux.
Le Dispositif Intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique (DITEP) L'Alouette est un établissement médico-social pouvant accueillir des enfants de 3 à 20 ans.Le DITEP, dans le cadre de l'accompagnement d'enfants et d'adolescents bénéficiant d'une notification MDPH DITEP, recrute sur le site Sud Vendée (Luçon et Fontenay le Comte) un/une psychologue clinicien/clinicienne en CDD à temps partiel à 60% dès que possible.

Expérience souhaitée prioritairement auprès de jeunes présentant des troubles du comportement.

Les missions/activités

Vous interviendrez auprès du jeune, de sa famille et des équipes en assurant une fonction de coordination du projet interdisciplinaire à visée soignante en collaboration étroite avec le responsable de service éducatif.

Vos missions/activités sont les suivantes :

- Proposer un suivi personnalisé et adapté aux problématiques du jeune accueilli en aménageant au mieux le cadre, les contenus et les modes d'approche.
- Réaliser des entretiens d'évaluation clinique, des bilans psychologiques.
- Proposer l'animation de groupes de jeune à l'issue de la constitution d'un projet élaboré et adapté à la situation de chaque jeune.
- Participer aux entretiens d'accueil afin d'établir en équipe les indications et le projet de chaque jeune.
- Favoriser le travail de partenariat, établir les contacts, et aller au-devant des structures susceptibles d'être associées au travail d'amélioration des soins apportés à chaque jeune (psychiatrie, lieux scolaires, établissement médico sociaux, collègues thérapeutes, structures éducatives, .).
- Participer aux réunions dans le cadre de la mise en oeuvre de la clinique institutionnelle et soutenir les professionnels dans des situations complexes voire conflictuelles.
- Favoriser la mise en mots, l'éclairage et l'élaboration des situations par une attention soutenue aux contenus et aux perspectives du projet personnalisé.

Le profil

Titulaire DESS ou Master 2 psychologie clinique ou du développement, vous justifiez d'une première expérience significative auprès de jeunes présentant des troubles du comportement.
- Bonne connaissance des outils d'évaluation
- Expérience de bilans psychométriques
- Maîtrise des outils bureautiques Word et Excel
- Formations complémentaires sur l'accompagnement parental et la guidance parentale appréciées
- Permis B obligatoire.

D'autre part, vous faites preuve de :
- Aptitudes à l'analyse, à la synthèse, au travail en transversalité,
- Capacités relationnelles (communication, empathie, esprit d'équipe.),
- Capacité à travailler en autonomie, à s'organiser, à se positionner et questionner sa pratique,
- Capacité à s'investir dans la démarche qualité.

Nous vous proposons pour ce poste :

- CDD à temps partiel 60% Niveau 7E convention collective UCANSS
- Rémunération annuelle brute de 21 972.30 € sur 14 mois
- Prime SEGUR
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Comité Social d'entreprise

Experience: 1 An(s)

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique,Maîtrise des outils bureautiques Word et Excel

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).