Gestionnaire Middle Office Collateral H/F - Hays

Notre client est spécialisé dans la gestion d'actif d'une clientèle institutionnelle et privée à travers le monde. Il recherche activement un Gestionnaire Middle Office Collateral pour une mission d'intérim de plusieurs mois.Vos missions au quotidien :

* Travailler de manière autonome au sein de l'équipe Trade Support EU & Collateral et collaborer étroitement avec les parties prenantes internes et externes selon les besoins.
* Être le point de contact principal pour les questions liées au Collateral provenant des parties prenantes internes et externes
* Gérer et/ou escalader les problèmes ou sujets en temps utile.
* Assurer un contrôle rigoureux des tâches quotidiennes et hebdomadaires, incluant les litiges de collateral, les mouvements de collateral échoués, les demandes de coupons et les activités d'onboarding.
* Maintenir et améliorer les procédures opérationnelles et la documentation.


* Collaborer étroitement avec les parties prenantes internes telles que la Gestion de Portefeuille, CAM, le service Juridique, le Risque, ainsi qu'avec les prestataires externes, afin de construire des partenariats solides.
* Contribuer activement aux projets et initiatives, notamment en participant au pilotage des projets et en agissant comme expert(e) métier sur les sujets liés au collateral.

Votre profil :

* Expérience pertinente préalable (idéalement 2 ans ou plus) dans des activités de Middle Office liées au Collateral Management, idéalement côté Buy-Side.
* La connaissance d'autres activités de Middle Office (Transaction Management, Réconciliations, etc.) ainsi que des instruments financiers constitue un atout.
* Excellente compréhension de la chaîne de valeur Front-to-Back.
* Esprit analytique avec une approche proactive, orientée solutions.
* Solides compétences techniques et familiarité avec les méthodes de gestion de projet.
* Capacité à collaborer efficacement avec des parties prenantes issues de diverses fonctions telles que la Gestion de Portefeuille, les Clients
* Esprit d'équipe, bonnes compétences en communication et en présentation, et excellentes aptitudes interpersonnelles.
* Grande capacité d'organisation, aptitude à travailler de manière autonome tout en étant capable de soutenir/encadrer une équipe.
* Maîtrise de l'anglais ; la connaissance d'autres langues européennes est un plus.