Monteur Composants Gaz H/F - Groupe Sovitrat
- Castries - 34
- Intérim
- Groupe Sovitrat
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de l'activité de notre client, nous recherchons un Monteur Composants Gaz afin de renforcer ses équipes.
Vos missions principales : Au sein de l'atelier, vous jouez un rôle clé dans la qualité et la conformité des produits.
À ce titre, vous serez amené à :
Réaliser le montage de composants gaz conformément aux plans et aux procédures définies Effectuer les tests de conformité, notamment à l'aide de testeurs hélium Appliquer rigoureusement les instructions de fabrication et les standards qualité Assurer le suivi de production via les documents dédiés Veiller au bon état de votre poste de travail et des équipements Participer à la maintenance de premier niveau Sécurité et environnement : Respecter les consignes de sécurité et le port des équipements de protection individuelle Maintenir un environnement de travail propre et organisé Signaler toute situation à risque ou anomalie Qualité et amélioration continue : Appliquer les procédures qualité
Profil recherché
Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience en montage industriel ou mécanique Vous êtes rigoureux, minutieux et respectueux des consignes Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de polyvalence Une sensibilité aux environnements techniques et industriels est indispensable
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Connexion électrique,Installer un système électrique,Positionner des fils électriques sur un support,Préparer des fils électriques,Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.