Responsable des Services Techniques H/F - Centre Hospitalier D'auxonne

Dans un contexte de transformation ambitieuse, le Centre Hospitalier Gaston Roussel (AUXONNE) engage un programme majeur de réhabilitation de ses infrastructures, représentant un investissement global de 7,2 millions d'euros. Ce projet structurant vise à moderniser les bâtiments, améliorer la qualité d'accueil des patients et offrir aux professionnels un environnement de travail performant, durable et conforme aux exigences les plus récentes.

Afin d'accompagner cette dynamique, nous recrutons un(e) Responsable des Services Techniques en CDI (ou mutation), acteur clé du pilotage et de la réussite de ce projet stratégique.
Le poste est à temps complet et à pourvoir à compter du 1er décembre 2026.

L'établissement est gouverné par un Directeur délégué du CHU DIJON (direction commune). L'établissement fait parti du Groupement Hospitalier de Territoire 21/52 (GHT).
Il dispose de 148 lits d'EHPAD, 20 lits de SMR, 10 lits de médecine et 17 places de SSIAD. Il propose également des consultations diverses à la population dans le cadre de sa labellisation hôpital de proximité.
L'établissement emploie environ 180 agents.

Missions principales :
Rattaché(e) à la Direction, vous serez au coeur de cette opération d'envergure et aurez notamment pour responsabilités :

-Piloter le projet de réhabilitation : suivi des travaux, coordination des intervenants, respect des délais, des coûts et de la qualité
-Assurer la continuité de fonctionnement de l'établissement pendant les phases de travaux, en garantissant la sécurité des patients et des équipes
-Encadrer et animer les équipes techniques (maintenance, logistique, sécurité)
-Superviser la maintenance et l'exploitation des installations dans une logique d'optimisation et de performance énergétique
-Contribuer à la stratégie patrimoniale de l'établissement, en lien avec les enjeux de transition écologique et de modernisation hospitalière

Gestion technique, administrative et maintenance :
Etablir des appels d'offre en lien avec le GHT 21/52 pour les travaux et contrats.
Assurer depuis la définition du besoin, la passation, l'exécution des contrats (maintenance, contrôle, travaux d'entretien, marchés de maîtrise d'oeuvre) en lien avec la cellule marché, spécifiquement dans les domaines suivants : énergie, courant fort, courant faible, ascenseurs, manutentions lourdes.
Piloter les achats relatifs aux travaux, à la maintenance dans le respect de la règlementation des marchés publics et dans un souci permanent d'optimisation des moyens financiers mis à disposition.
Diagnostiquer les éventuels disfonctionnements et proposer des solutions techniques adaptées.
Assurer le suivi mensuel des dépenses et consommations : analyser les dérives avec l'équipe technique.
Planifier, organiser et piloter les activités et les moyens du service technique, en animant une équipe technique et en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations, dans le respect des règles des coûts et des délais.
Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétences.
Participer au choix, à l'installation et à la mise en oeuvre des équipements, faire assurer la maintenance curative et préventive du patrimoine et des matériels.
Contribuer à la procédure annuelle puis pluriannuelle des achats de fournitures et matériels dans le cadre de la législation (marchés GHT 21/52).
Participer aux réunions pour mener à bien les travaux liés au programme de réhabilitation de l'établissement.
Effectuer les demandes préalables selon les travaux concernés.
Gérer les bons d'intervention transmis par les différents services via un logiciel intranet (bluekango).
Participer aux astreintes techniques (1 semaine / mois)

Vous pouvez transmettre votre candidature à Mme HADDI Nora : ****@****.** qui vous transmettra la fiche de poste complète.

Experience: 36 Mois

Compétences: Contrôler la qualité et la conformité des process,Elaborer des actions ou des règles de prévention,Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Repérer des dégradations ou incidents,Animer, coordonner une équipe,Apporter une assistance technique aux équipes,Assurer la conformité des opérations de maintenance,Concevoir et gérer un projet,Elaborer, suivre et piloter un budget,Gérer une situation conflictuelle,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis,Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Utiliser les outils numériques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.