Alternant·e Agent de Propreté et d'Hygiène H/F - Lep Rural St Martin

Contrat d'apprentissage en 1 an jusqu' au 11 juillet 2027 (possibilité d'élargissement du calendrier en fonction de l'employeur) sur le métier d'agent de propreté et d'hygiène (H/F)
Lieu du déroulé de la formation :
UFA Saint Martin - Machecoul

Employeurs :
Entreprises de nettoyage, établissements scolaires, Hôpitaux, Hôtels...

Les missions demandées :
Être en capacités d'assurer la propreté, l'hygiène et l'entretien des locaux et des équipements.
Compétences acquises :
- Prise en compte de la commande et des protocoles
- Réalisation d'état des lieux et identification des risques
- Organisation de l'activité et gestion des opérations d'entretien
- Mise en oeuvre de méthodes de nettoyage manuel et mécanisé
- Opérations de remise en état et de bionettoyage
- Gestion des déchets et des opérations connexes
- Maintenance des matériels et équipements
- Contrôle de la qualité du travail réalisé
- Communication professionnelle

Niveau demandé :
CAP ou équivalent
Age :
18 à 29 ans
Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap et aménagements possible des horaires et des contenus de formation.
Durée :
35H00 Hebdomadaires.
65 jours de Formation en centre
10 jours de Mobilité Internationale possible soit 455H00 de formation pédagogique.
Me Montferrand viendra présenter les formations CAP AEPE ,PPB (hygiène et bio nettoyage), DE AES le mardi 5 mai à 10h :inscription sur mes évènements emploi.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.