Gestionnaire Administratif et Financier - Ref 100540 - Cu le Havre Seine Metropole H/F - Structures de coopération territoriale

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET FINANCIER - REF 100540 - F/H

Sous l'autorité du Directeur Administration générale et qualité (DAGQ), vous intégrerez l'équipe du pôle Administration.
Vous serez chargé(e), seul(e) ou en collaboration, d'assurer la gestion administrative et financière de missions relevant des compétences du pôle.

- Gestion administrative des régies de recettes et d'avances : préparation des actes en lien avec les régisseurs et la Trésorerie municipale, suivi administratif et veille réglementaire
- Gestion et suivi des délégations de signature : rédaction des arrêtés, suivi et diffusion des actes, gestion des certificats de signature électroniques
- Référent budgétaire en binôme : préparation et suivi global du budget de la direction, exécution des opérations comptables
- Suivi administratif et comptable de quelques marchés transversaux (procédures adaptées)
- Gestion de la Commission Consultative des Services Publics Locaux (CCSPL) en binôme : organisation des réunions, collecte et transmission des documents, préparation des ordres du jour et des comptes-rendus
- Gestion des notes de service : mise à la signature et diffusion
- Préparation, mise en oeuvre et suivi de dossiers confiés à la direction
- Participation aux dispositifs transversaux de gestion des actes et des instances communautaires, selon les besoins de la direction

Lieu, jours et horaires de travail
Hôtel de la communauté, 19 rue Georges Braque au Havre
Temps complet - 36 heures hebdomadaires du lundi au vendredi + RTT
Télétravail possible

- Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale
- Connaissances en comptabilité publique
- Bonne maîtrise des outils informatiques bureautiques et capacité à utiliser les logiciels métiers (Grand Angle)
- Excellentes capacités rédactionnelles
- Autonomie, sens de l'initiative et rigueur
- Méthode, organisation et discrétion
- Réactivité et esprit d'équipe
- Qualités relationnelles indispensables (travail en lien avec les directions, les élus, etc.)