Responsable des Ventes H/F - sa Cerene Services
- La Chapelle-Saint-Luc - 10
- CDI
- sa Cerene Services
Les missions du poste
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes responsable du développement commercial sur votre secteur.
Développement commercial
- Développer et gérer un portefeuille clients (collectivités, entreprises, donneurs d'ordres publics et privés)
- Mener des actions de prospection active et identifier de nouveaux marchés
- Assurer une présence terrain régulière
- Répondre aux appels d'offres en collaboration avec les équipes techniques
- Négocier les offres commerciales et assurer le suivi des projets
- Fidéliser vos clients et développer des relations durables
Développement stratégique
- Analyser le marché régional et détecter de nouvelles opportunités
- Participer à la définition et au déploiement de la stratégie commerciale
- Développer votre réseau professionnel (partenaires, institutions, acteurs locaux)
Coordination & suivi
- Assurer la bonne transmission des informations aux équipes techniques
- Suivre la réalisation des projets et garantir la satisfaction client
- Participer aux réunions de suivi et à la planification des opérations
Gestion administrative
- Suivre devis, contrats et commandes
- Mettre à jour les outils CRM/ERP
- Assurer un reporting régulier de votre activité
Profil recherché
- Expérience significative en développement commercial
- Excellentes compétences en prospection et négociation
- Bonne connaissance des marchés publics et appels d'offres
- Capacité à piloter plusieurs projets simultanément
- Sens du relationnel, autonomie et esprit de conquête
- Connaissance des secteurs VRD, réseaux ou topographie (appréciée)
Conditions
- CDI - Statut Cadre (forfait jours)
- Rémunération : à négocier selon profil + variable
- Véhicule de fonction
- Téléphone et ordinateur portable
- Remboursement des frais professionnels
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste stratégique avec une forte autonomie
- Un environnement dynamique en pleine croissance
- Des missions variées alliant commerce, stratégie et terrain
Le profil recherché
Experience: 48 Mois
Compétences: Animer, coordonner une équipe,Développer un portefeuille clients et prospects,Elaborer, suivre et piloter un budget,Elaborer une stratégie commerciale
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.