Ingénieur Sécurité H/F - APRR

Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité: la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique.APRR, branche du Groupe Eiffage recrute !

Nous recherchons notre :

Ingénieur Sécurité (F/H)

Sur notre site de Saint-Apollinaire (21 - Dijon)

CDI, statut Cadre



Vos missions :

Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes qu'aux hommes.

Au sein du Département services informatiques et télécom, vous serez rattaché au Responsable du service architecture et sécurité du système d'information. Vous interviendrez sur le périmètre des concessions autoroutières d'Eiffage en France ainsi que pour ses filiales, en phase projets comme en exploitation, afin de renforcer le niveau de sécurité des solutions.

Le poste s'exerce dans un environnement SI de grande envergure, couvrant l'ensemble des activités de la branche, avec une forte activité projet et des enjeux de sécurité structurés par un schéma directeur et des processus internes dédiés.

Véritable partenaire des équipes IT, vous participez à la mise en oeuvre de la stratégie de cybersécurité, en intervenant aussi bien en mode projet qu'en maintien en condition de sécurité : instruction du volet sécurité des projets, réalisation ou pilotage des contrôles, analyse des incidents et suivi des plans de remédiation associés.

Vous participerez également aux actions de communication, de formation et de sensibilisation à la sécurité du SI, assurerez une veille technologique et réglementaire, et travaillerez en étroite collaboration avec les architectes et référents techniques afin de garantir la cohérence des choix techniques et le respect des exigences de sécurité.

Curieux et engagé, vous contribuerez également à la conformité des environnements, notamment en matière de protection des données personnelles et de normes PCI DSS.

Vous serez amené à participer à l'astreinte sécurité.



Des déplacements occasionnels seront à prévoir (permis B valide).

Pourquoi nous rejoindre ?

* Un parcours d'intégration et/ou de professionnalisation composé de formations adaptées et personnalisées pourront être mis en place, à la prise de poste.
* Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage
* L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société.
* Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016.



Ce que nous proposons :

* Une rémunération sur 13 mois
* Des primes d'intéressement et de participation attractives
* L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage
* 15 jours de RTT
* 6 jours de télétravail par mois
* De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE
* Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services...)



Vous êtes :

Vous êtes diplômé d'un Bac +5 en informatique (généraliste ou orienté en cybersécurité). Vous disposez idéalement d'une spécialisation ou d'une certification en cybersécurité ou en gestion des risques cyber.

Vous justifiez d'une première expérience en systèmes, réseaux et cybersécurité opérationnelle, et êtes capable de comprendre et d'accompagner les enjeux de sécurité d'un SI de grande envergure

À l'aise dans le management transverse, vous faites preuve d'écoute et d'un bon sens relationnel. Organisé et méthodique, vous savez mobiliser vos capacités de persuasion, d'analyse et de synthèse au service des enjeux de sécurité des systèmes d'information.



Notre process de recrutement :

* Un premier entretien, avec le manager-recruteur pour en apprendre davantage sur le poste
* Un second entretien à l'appui duquel la décision de vous recruter sera prise