Responsable de Projets Travaux H/F - UGAP

Première centrale d'achat public en France, l'UGAP accompagne les acteurs publics à faire le choix de l'achat juste.

En pleine croissance, l'établissement se distingue par son modèle d'achat pour revente et par son engagement RSE.

A travers tout le territoire, plus de 1 600 collaborateurs oeuvrent chaque jour au service de l'intérêt commun.

Et si vous deveniez vous aussi Ugapien ?

Pourquoi rejoindre l'UGAP ?
- Intégrez un établissement qui place le service public au coeur de ses actions
- Evoluez dans un cadre de travail favorisant votre équilibre de vie
- Développez vos compétences dans un environnement collaboratif

Entreprise handi-accueillante, l'UGAP facilite l'accès à l'emploi pour tous dans le respect des principes de laïcité et neutralité.Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour la direction moyens et immobilier de l'UGAP un Responsable de projets travaux H/F en CDI, poste basé au siège de l'UGAP, situé à Champs-sur-Marne (77) face à la station Noisy-Champs (RER A).
Au sein de la direction moyens et immobilier, l'activité "Conduite d'Opérations" intervient en tant que maitre d'ouvrage sur les projets de travaux sur les sites de l'UGAP.
Le responsable de projets travaux a pour missions de piloter des opérations de travaux, conseiller les directions de l'UGAP sur le périmètre des travaux et de la gestion du patrimoine immobilier, produire des descriptifs techniques et élaborer les pièces graphiques associées, suivre des opérations de travaux aussi bien avec un rôle de MOE (pour les opérations simples) que de MO, et piloter des prestataires extérieurs (MOE, AMO, entreprises extérieures, bureau de contrôle, coordonnateur SPS).
Ces projets (rénovation du siège, déplacement et rénovation d'agence en région ou de bases logistiques, ombrières photovoltaïques, data center, mise aux normes des établissements, etc...) peuvent aller de quelques milliers d'euros à plusieurs millions.
A ce titre, vous conduirez avec l'équipe de la DMI en priorité la rénovation du siège l'UGAP en site occupé sur plusieurs années lors des différentes étapes.
Les missions principales sont :
- Participer au projet de rénovation du siège de l'UGAP à Champs-sur-Marne
- Constituer des dossiers administratifs, suivre les demandes de permis de construire et des autorisations de travaux
- Contrôler et archiver les DOE (dossiers d'ouvrages exécutés) et les DIUO (dossiers d'interventions ultérieures sur l'ouvrage)
- Contrôler la conformité du plan d'exécution et le respect de la qualité (de l'ouvrage), de la sécurité (des conditions de réalisation), des délais de livraison et du budget fixé, alerter, procéder aux ajustements nécessaires
- Elaborer le programme technique et fonctionnel et les DCE des opérations réalisées en interne, le planning, le budget des opérations, apporter tout élément technique/financier facilitant la prise de décision et la priorisation
- Négocier et sélectionner les partenaires, réaliser le suivi des phases de conception, réalisation, réception (y compris le suivi de la levée des réserves) et livraison aux utilisateurs
- Piloter l'ensemble des acteurs liés aux opérations de travaux, représenter le maître d'ouvrage lors des opérations
- Réaliser et/ou contrôler des plans et des éléments visuels des dossiers pris en charge, élaborer les notes de présentation aux instances représentatives du personnel
- Recueillir et définir les besoins en travaux et aménagements des différentes directions

Vous êtes diplômé d'une formation supérieure Bac +5 dans le domaine de la construction / génie civil, ingénieur ou architecte, vous disposez au minimum d'une expérience d'un an dans un poste similaire.
Vous avez de bonnes capacités de coordination d'activité avec des interlocuteurs multiples, de communication et rigueur pour traiter simultanément de nombreux dossiers divers.
Vous avez de solides connaissances techniques en « immobilier » mais aussi sur les aspects réglementaires et environnementaux, et de l'expérience dans la planification de projets
Rejoindre l'UGAP, c'est accéder à des avantages qui font toute la différence : intéressement, 8 semaines de congés payés / RTT ou de repos, politique de parentalité avantageuse, télétravail... C'est aussi contribuer à notre mission de service public qui constitue une part essentielle de notre identité !
#hybride#LI-EG1#premieremploi
#hybride#LI-EG1#confirmé
#hybride#LI-EG1#cadre