Electromécanicien H/F - TIM

Notre agence recherche un Technicien de maintenance (H/F/D) pour intervenir sur des machines intégrant des éléments électriques, électroniques et mécaniques, en maintenance préventive et curative, sous l'autorité d'un chef d'équipe.

Missions :

-Rechercher, expertiser et réparer les dysfonctionnements à partir de plans, données constructeurs et cahiers des charges.
-Contrôler et diagnostiquer les équipements à l'arrêt et en fonctionnement à l'aide d'instruments de mesure mécaniques ou électriques.
-En cas de panne, réaliser les tests et mesures nécessaires pour identifier l'origine du défaut.
-Définir et réaliser les opérations de maintenance : nettoyage, remplacement standard de sous-ensembles (composants électriques, roulements, moteurs, cartes électroniques.).
-Effectuer les opérations d'entretien planifiées : changement de pièces d'usure, dépoussiérage de contacts électriques, graissage, réglages mécaniques/électroniques selon documentation et besoins clients.
-S'assurer du bon remontage des sous-ensembles et du bon fonctionnement de l'ensemble après intervention.
-Renseigner les bons d'intervention de maintenance préventive et curative.

Profil recherché :

Formation type BTS technique ou équivalent en électrotechnique, mécanique ou électromécanique.
Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en maintenance d'équipements industriels ou de machines spéciales.
Bonnes compétences en lecture de plans, diagnostic de pannes, utilisation d'appareils de mesure.
Rigueur, autonomie, sens du service et esprit d'équipe.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.