Professeur - Professeure d'Éducation Musicale H/F - Service Compta. Vacataires

La Direction diocésaine de l'enseignement Catholique recherche pour un établissement, à Ligné (44), un(e) enseignant(e) d'éducation musicale pour assurer un remplacement au mois d'avril.

Détails du poste :

Discipline : Education musicale

Niveaux concernés : Collège

Quotité horaire : 21 heures par semaine / Temps plein

Type de contrat : Suppléance

Missions principales :

- Assurer la continuité pédagogique dans les classes en suivant la progression du professeur titulaire.

- Préparer, animer et évaluer les séquences d'apprentissage conformément aux programmes officiels de l'Éducation nationale.

- Mettre en oeuvre des activités orales et écrites variées pour développer la compréhension et l'expression en éducation musicale.

- Adapter les contenus aux différents niveaux d'élèves afin de maintenir leur motivation et favoriser leur progression.

- Assurer le suivi régulier des élèves (évaluations, bilans, communication avec les familles via l'ENT).

- Participer aux conseils de classe et réunions d'équipe pendant la période de remplacement.

- Contribuer au climat bienveillant et inclusif du collège.

Profil recherché :

- Être titulaire au minimum d'un diplôme de niveau Bac +3 dans la discipline (ou équivalent reconnu).

- Expérience dans l'enseignement ou dans l'encadrement de jeunes souhaitée.

- Sens de la pédagogie, rigueur, autonomie et esprit d'équipe indispensables.

- Enthousiasme et bienveillance appréciés.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Education musicale,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.