Recrutement Manpower

Technicien d'Essais H/F - Manpower

  • Aytré - 17
  • Intérim
  • Manpower
Publié le 26 mars 2026
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Les missions du poste

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées
- Une expertise RH et des conseils emploi
- Une employabilité durable avec le programme MyPath®
- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesManpower LA ROCHELLE INDUSTRIE TERT. recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Technicien d'essais laboratoire (H/F)
Rattaché(e) au service Laboratoire d'essais physiques, vous interviendrez principalement sur des essais en chambre climatique, destinés à valider le confort thermique du matériel ferroviaire conçu par ALSTOM.
Sous la supervision fonctionnelle du leader de pôle essais climatiques, vos missions principales seront :
- Préparer et réaliser les essais climatiques
- Instrumenter le matériel ferroviaire
- Piloter la chambre climatique pendant les essais
- Interagir avec les clients du laboratoire, le bureau d'études et les fournisseurs
- Assurer la maintenance, le suivi métrologique et la modernisation des moyens de mesure du pôle
- Participer, dans le cadre de la polyvalence du laboratoire, à d'autres types d'essais (électriques, mécaniques, etc.)
Vos avantages Manpower:
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
- Formation Bac 2 (mesures physiques, maintenance industrielle ou équivalent)
- Première expérience réussie en mesures physiques ou maintenance industrielle
- Rigueur dans l'application des procédures qualité et des consignes EHS
- À l'aise avec le travail physique (port de charges, environnements chaud, froid, humide)
- Appréciant le travail en équipe et la coordination des essais
- Bon relationnel et aisance à l'oral : vous êtes l'interlocuteur direct du client lors des essais
Atouts appréciés :
- Connaissances du matériel ferroviaire
- Expérience ou connaissances en essais électriques
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Éventuellement, des évaluations ciblées (technique, personnalité, .)
- Un entretien avec le client

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

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