Gestionnaire Ressources Humaines - Communaute Cnes des Hauts Tolosans H/F - Structures de coopération territoriale

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et en binôme avec un second gestionnaire RH Carrière / Paie, l'agent sera en charge des missions de gestion des Ressources Humaines de la Communauté de communes dans le respect des procédures et des dispositions règlementaires en vigueur. Il sera le garant de la bonne application des règles statutaires et du respect de la politique mise en oeuvre par la Collectivité en termes de ressources humaines. Il participera à la gestion de la paye, de l'absentéisme et de la formation. Il assurera le suivi de la gestion des carrières.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
La Communauté de communes veille à offrir un environnement professionnel motivant et équilibré :
Organisation du temps de travail adaptable Télétravail possible Accès à une offre de formation diversifiée tout au long de la carrière Tickets restaurants Action sociale via le CNAS Participation à la protection sociale complémentaire Nouveau siège administratif moderne Perspectives d'évolution du service à moyen terme Possibilité d'ouverture d'un Compte Épargne Temps

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031260326000467-gestionnaire-ressources-humaines?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Une connaissance du secteur public ainsi que du logiciel RH CIRIL serait appréciée, sans constituer un prérequis.
Rigueur, polyvalence, capacités d'organisation et d'analyse, d'anticipation, discrétion professionnelle,
Aptitude au travail en équipe, qualités relationnelles, prise d'initiative, capacité à gérer les priorités
Formation Bac minimum.