Négociateur Immobilier H/F - La Halle de l'Immobilier

À La P'tite Halle de l'Immobilier, nous sommes convaincus que la performance passe avant tout par les femmes et les hommes qui composent l'équipe.

Ce projet est né d'une histoire concrète : celle de Florian et Coraline, qui ont commencé comme agents indépendants, seuls sur le terrain, avant de construire progressivement une dynamique collective forte. En partageant leurs valeurs, leur vision et leur manière de travailler, ils ont donné naissance à La P'tite Halle de l'Immobilier, aujourd'hui agence de quartier située en plein centre de Limoges, pensée comme un lieu de collaboration, de partage et de réussite commune. Un écosystème pro business avec de multiples possibilités d'apporter du service à nos clients, pas une agence classique.

L'ADN de la P'tite Halle :

- Une équipe soudée, accessible et engagée
- Un environnement où l'entraide est concrète et quotidienne
- Une vraie liberté d'action, avec de la confiance
- Une évolution construite, basée sur votre implication
- Une rémunération attractive liée à votre performance
- Un projet dans lequel vous pourrez laisser une empreinte réelle


Dans le cadre de notre développement à Limoges, nous recherchons un producteur immobilier expérimenté, avec l'envie de s'impliquer dans cette aventure et d'évoluer vers un poste de Négociateur Immobilier.

Votre mission :

- Développer votre activité en vous appuyant sur votre réseau et la force du collectif
- Créer des relations durables et de confiance avec vos clients
- Participer activement à la dynamique d'équipe et à la vie de l'agence
- Partager vos méthodes, accompagner et faire grandir les autres
- Contribuer à un environnement de travail exigeant, mais bienveillant

À terme, vous pourrez :

- Devenir un pilier de l'agence
- Prendre un rôle de leader naturel
- Structurer et encadrer une équipe
- Piloter l'agence avec autonomie, dans le respect de l'ADN collectif

Le profil que nous recherchons :

- Expérience confirmée en immobilier (transaction, investissement ou promotion)
- Réseau local solide ou forte capacité à le développer
- Goût du challenge et culture du résultat
- Sens du collectif et capacité à fédérer
- Leadership naturel, avec une approche humaine et accessible
- Envie de construire un projet dans la durée