Recrutement Oxygene Interim

Maçon H/F - Oxygene Interim

  • Marseillan - 34
  • Intérim
  • Oxygene Interim
Publié le 27 mars 2026
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Les missions du poste

Oxygène Interim Agde spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un(e) Maçon (H/F) pour un client situé à Marseillan, 34340.
En tant que Maçon (H/F), vous serez impliqué(e) dans la réalisation de travaux de construction, de rénovation et de gros oeuvre sur différents chantiers.

Vos missions pour ce poste :

- Réalisation des fondations et structures : Vous préparez les sols, coulez les fondations et réalisez les dalles, chapes et structures en béton.
- Montage des murs et ouvrages : Vous assemblez les matériaux (parpaings, briques, pierres) pour construire murs, cloisons et façades.
- Travaux de finition et rénovation : Vous effectuez les enduits, reprises et travaux de rénovation pour garantir la solidité et l'esthétique des ouvrages.

Le profil pour ce poste :

- Maîtrise des techniques de maçonnerie : Vous connaissez les matériaux, les techniques de construction et les règles de mise en oeuvre.
- Lecture de plans : Vous êtes capable d'interpréter des plans et de suivre des consignes techniques précises.
- Rigueur et sens du travail bien fait : Vous êtes attentif à la qualité des réalisations et au respect des normes de sécurité.

Qualification(s) requise(s) :

- Formation en maçonnerie (CAP/BEP à Bac Pro) ou expérience significative sur un poste similaire.

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Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - En maçonnerie

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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