Gouvernant H/F - les Compagnons de Maguelonne

Sous l'autorité hiérarchique du directeur général et de l'adjointe de direction du Pôle Hébergement à qui vous rendrez compte de vos missions, dans le respect des dispositions légales et réglementaires du Projet Associatif, du Règlement Intérieur, des Projets d'Etablissement et des Projets Individuels, des procédures et des consignes reçues ; vous assurerez au sein du Foyer de Villeneuve, les missions suivantes :
- Accueil et gestion administrative
- Organisation matérielle et logistique des groupes de vie
- Entretien des locaux
- Gestion du linge
- Gestion des stocks
- Participation à la vie institutionnelle

Votre profil :

Le Gouvernant H/F possède des qualités avérées dans l'organisation de la prise en charge de la vie quotidienne de l'établissement et dans la coordination des missions demandées. La personne est polyvalente, fait preuve d'une bonne capacité d'adaptation et peut être force de proposition dans le cadre de l'amélioration de la qualité du service rendu aux usagers.
La personne fait preuve de patience et de calme. Tout en étant disponible et à l'écoute elle sait faire preuve de fermeté et sait faire respecter son autorité. Elle possède un sens important de la communication et apprécie le travail en équipe.

Certificat de Qualification professionnelle Gouvernant en établissement médico-social
BEP / CAP Sanitaire et social
CAP employé technique de collectivité

Experience: 5 An(s)

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Planification des tâches et gestion des priorités,Contrôler l'état de propreté d'un lieu,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Définir des besoins en approvisionnement,Organiser le traitement des commandes,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Participer à un inventaire,Organiser le travail d'une équipe,Organisation et polyvalence,Discrétion,Gestion et encadrement des repas

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.