ou une Responsable du Service Contrats et Conventions 588-26 - Conseil Régional d'Ile de France H/F - Conseils régionaux

Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique...

A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration...

Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au coeur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.

En tant que responsable du service contrats et convention (SCC), vous assurez la transversalité et la coordination administrative, juridique et budgétaire et apportez au pôle une expertise sur les marchés publics et la maîtrise d'ouvrage publique (MOP).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260327000304-une-responsable-service-contrats-conventions-588-26?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Vous disposez de très bonnes connaissances des collectivités territoriales, ainsi que de solides bases en droit des marchés publics et en maîtrise d'ouvrage .
Vous maîtrisez les règles budgétaires et comptables de la Région, vous permettant de sécuriser le pilotage des projets.

Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, maîtrisez les outils informatiques et savez évaluer les risques contentieux .

Vous êtes en capacité de manager une équipe, de communiquer efficacement et de maintenir une dynamique de service .
Vous faites preuve de rigueur, savez gérer les priorités et disposez de capacités de négociation.

+ Pourquoi nous rejoindre ?

Des conditions de travail facilitantes :

Plusieurs formules de temps de travail au choix
Télétravail selon des formules fixes ou flexibles (au domicile ou tiers lieux)
Lieu de travail innovant et ergonomique (salle d'allaitement, cocons de sieste, cafétarias et lounge)
3 restaurants d'entreprise sur site
Salle de sport sur site
Conciergerie et ses nombreux services (colis, cordonnerie, pressing)

Un large éventail de prestations sociales :

Remboursement des frais de transport en commun à 75%, Forfait mobilité durable (de 100 à 300 € par an)
Association sportive et culturelle des personnels de la Région IDF (billetterie, voyages, sport)
Forfaits de participation aux contrats collectifs de mutuelle et/ou prévoyance

Un engagement fort dans l'accompagnement professionnel :

Un plan de formation ambitieux et un accès à la formation facilité et encouragé (préparations concours, formations sur site, formations tout au long de la carrière, plateformes de e-learning)
Un campus des cadres à destination des encadrants
Un réseau de professionnels RH pour accompagner l'évolution des talents