Recrutement Service Public

Responsable du Service d'Analyse Financière et de Justification des Contrats - DAF H/F - Service Public

  • Montpellier - 34
  • Fonctionnaire
  • Service Public
Publié le 30 mars 2026
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Les missions du poste


Descriptif de l'employeur (suite) :

Une démarche saluée par le palmarès du Times Higher Education qui la place en tête des universités françaises les plus performantes en terme de développement durable.

Descriptif de la structure :

La Direction des Affaires Financières comporte 45 agents, répartis dans 3 services (service du budget et de la prospective financière, service de gestion financière mutualisée, service d'analyse financière et d'appui aux justifications). Elle est localisée sur le site centre-ville de l'Université.

Elle exerce les attributions suivantes :

Mise en oeuvre de la politique budgétaire et financière de l'établissement et suivi de son exécution
Gestion et contrôle des engagements financiers de l'établissement et leur mise en qualité
Mise en oeuvre des évolutions réglementaires
Conseil auprès de l'équipe de direction et aide au pilotage en matière budgétaire
Accompagnement des ordonnateurs et de leurs gestionnaires


Placé sous l'autorité de la direction des affaires financières, le responsable de service d'analyse financière et de justification des contrats assure le pilotage, l'organisation et la sécurisation des opérations de gestion financière et administrative liées aux contrats financés par des bailleurs publics et privés.

Il intervient sur l'ensemble du cycle de vie des projets, avec une implication forte en amont dans le montage financier des projets et en appui à la stratégie financière pluriannuelle de l'établissement.

A ce titre, il joue un rôle clé d'analyse, de conseil et d'aide à la décision auprès des porteurs de projets et de sa Direction.

Le recrutement s'opère dans un contexte de réorganisation du service, composé d'une quinzaine d'agents.

Missions:

- Encadrer et animer une équipe d'environ 15 agents

- Structurer et piloter l'accompagnement budgétaire des projets dès leur phase de conception

- Participer activement au montage financier des projets, en lien avec les porteurs et les partenaires internes

- Apporter une expertise d'analyse financière pour sécuriser et optimiser les budgets proposés

- Contribuer aux échanges et aux négociations avec les bailleurs de fonds, notamment sur les aspects financiers

- Développer une vision consolidée et pluriannuelle des engagements financiers liés aux projets

- Produire des analyses permettant d'éclairer la stratégie financière de l'établissement sur le périmètre des financements externes

- Superviser le suivi budgétaire, l'exécution financière et la justification des contrats

- Garantir la conformité aux exigences des financeurs et aux règles de gestion publique

- Mettre en place des outils de pilotage, de projection et d'aide à la décision

- Coordonner les relations avec les partenaires internes et externes

- Piloter les audits et les opérations de justification financière

- Contribuer à la modernisation des procédures et à la fiabilisation des données

Le profil recherché


Savoir :

- Avoir une connaissance approfondie de l'environnement de l'enseignement supérieur et de la recherche

- Avoir une connaissance approfondie des questions budgétaires et des enjeux liés à la contractualisation de projets nationaux et européens

- Être en capacité de réaliser des analyses financières et établir des scénarii prospectifs

- Avoir connaissance des techniques d'audit et de contrôle interne

- La connaissance du système d'information SIFAC serait un plus

Savoir-faire :

- Encadrer et piloter une équipe

- Accompagner le montage financier de projets complexes

- Analyser et modéliser des trajectoires financières pluriannuelles

- Argumenter et sécuriser des choix budgétaires auprès de partenaires internes et externes

- Participer à des échanges et négociations avec des bailleurs

- Traduire des enjeux scientifiques en structuration financière

- Produire des analyses d'aide à la décision

- Piloter des outils et projets d'évolution

Savoir-être :

- Avoir un bon Leadership et être en capacité de fédérer

- Faire preuve de rigueur et avoir un bon sens de l'analyse

- Avoir une aisance relationnelle et capacité de représentation

- Avoir une vision stratégique

- Avoir des capacités d'anticipation

- Avoir l'esprit de synthèse et de conseil

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