Recrutement Hospices Civils de Beaune

Aide-Soignant·e de Nuit - EHPAD de Ville Beaune H/F - Hospices Civils de Beaune

  • Beaune - 21
  • CDI
  • Hospices Civils de Beaune
Publié le 30 mars 2026
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Les missions du poste

Nous recherchons un.e aide-soignant.e de nuit au sein de notre EHPAD de ville - Rousseau Deslandes, à Beaune, en CDI.

M I S S I O N S D U P O S T E
Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé relevant du rôle propre infirmier, sous sa responsabilité et en collaboration avec lui, afin de préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne

ACTIVITES SPÉCIFIQUES
- Accueil de la personne soignée et de son entourage
- Accompagnement des patients dans leurs besoins quotidiens
- Identification et réalisation des soins d'hygiène et de confort d'une personne
- Prise en compte des attentes
- Appréciation de l'état clinique de la personne
- Evaluation de la compréhension des informations dans une relation d'aide
- Communication fiable, pertinente et précise des informations nécessaires à la continuité des soins
- Commande et participation à la distribution des repas
- Contribution à l'entretien de l'environnement immédiat de la personne
- Gestion des commandes hôtelières
- Utilisation des techniques d'entretien spécifiques aux établissements sanitaires
- Accueil, encadrement et accompagnement des stagiaires en formation et des nouveaux professionnels
- Participation à des groupes de travail s'inscrivant dans les projets de service

Horaires de nuit (20h30-06h30) week-ends et jours fériés sur la base de 35 heures par semaine.

Moyens mis à disposition : Tenues, chaussures professionnelles, ordinateurs, imprimante, messagerie, planning de
travail

MESURES DE PRÉVENTION :
Port des chaussures réglementaires
Respect des protocoles en vigueur dans l'établissement
Connaissance du matériel à disposition des soignants dans l'établissement
Participation aux formations internes

COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES
- Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
- Apprécier l'état clinique d'une personne
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne
- Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes
- Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
- Recherche, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle

SAVOIR-ÊTRE ET QUALITÉS REQUISES :
- Respect du secret professionnel et des règles de déontologie
- Respect des règles et des modes de transmissions au sein de l'unité
- Rigueur
- Capacité à travailler en équipe et à se positionner
- Capacité à se remettre en question et à s'auto évaluer
- Maintien du niveau de compétences
- Respect de la hiérarchie
- Respect du cadre réglementaire
- Diplomatie
- Adaptabilité

Diplôme requis : DPAS ou DEAS validé
Expérience requise

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Langues: Français exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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