Chargé de Mission et d'Animation H/F - ANEFA

Rattaché(e) à la direction, le/la chargé(e) de mission contribue à l'animation, au développement et à la relance du réseau, au suivi des filières agricoles et aux projets liés aux enjeux environnementaux.

Participer à la mise en oeuvre des actions syndicales, techniques et de développement, en appui aux élus et à la direction, sur des missions transversales mêlant réseau, filières et environnement.

- Déployer la stratégie de la FNSEA auprès des FDSEA
- Être en appui et force de propositions au réseau des 12 FDSEA de la région
- Animer le groupe des secrétaires généraux pour impulser la vie syndicale régionale,
- Mettre en oeuvre une stratégie de communication syndicale, pour promouvoir nos actions et acquis
- Participer à la vie de la structure : information aux adhérents, organisation et animation des réunions animateurs, présence dans des évènements, salons
- Echanger avec les structures partenaires et les autres animateurs du réseau
- Appui à l'animation, relance et développement du réseau d'adhérents (organisation de réunions, comptes rendus, suivi) - Participation aux projets de filières (suivi, coordination, appui aux élus) - Veille et appui sur les sujets environnementaux et réglementaires - Participation à l'organisation d'événements et actions terrain - Appui transversal à l'équipe et aux projets en cours.

- Capacités rédactionnelles et de synthèse - Aisance relationnelle et capacité d'animation - Organisation et gestion de plusieurs sujets en parallèle - Esprit d'analyse et curiosité - Maîtrise des outils bureautiques

Formation initiale Bac +3 à Bac +5 (agriculture, environnement, développement territorial ou équivalent). Expérience souhaité dans une fonction similaire (emploi/stage/alternance). Intérêt pour le monde agricole , les enjeux environnementaux et l'animation Autonomie progressive, dynamisme et envie d'apprendre.

Experience: 4 An(s)

Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.