Technicien de Maintenance Industrielle H/F - Prestim

Nous recherchons pour l'un de nos clients sur SARREGUEMINES, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (h/f).

Salaire à définir selon profil.

Horaire du matin uniquement : 6h - 13h20

Vos missions
-Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels

-Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour limiter les arrêts de production

-Réaliser les opérations de réparation et de remplacement des pièces défectueuses

-Participer à l'amélioration continue des installations

-Renseigner les supports de suivi d'intervention (GMAO)

-Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes

-Intervenir en soutien aux équipes de production (environ 25 % du temps)

Profil recherché
-Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent (Bac Pro à Bac +2 minimum)

-Expérience significative exigée (minimum 3 à 5 ans sur un poste similaire)

-Excellentes compétences en mécanique, électricité, pneumatique et/ou automatisme

-Capacité à diagnostiquer rapidement des pannes complexes

-Lecture et interprétation avancée de plans et schémas techniques

-Grande polyvalence et capacité à intervenir sur différents types d'équipements

-Acceptation de travailler en production (environ 25 % du temps)

-Autonomie, réactivité, rigueur et esprit d'équipe

Experience: 3 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.