Gestionnaire des Marchés Publics H/F - Logeal Immobiliere Societe Anonyme D'hab
- Yvetot - 76
- CDD
- Logeal Immobiliere Societe Anonyme D'hab
Les missions du poste
Vous souhaitez occuper un poste où vous êtes l'acteur/trice clé(e) qui sécurise la passation et le suivi des marchés de l'entreprise ?
N'attendez plus, LOGÉAL IMMOBILIÈRE recherche son/sa futur(e) Gestionnaire des Marchés !
Au sein du Pôle Marchés, vous garantissez la légation de la passation des marchés et vous vous positionnez comme le/la garant(e) du bon déroulement des marchés.
A ce titre, vous contribuez à :
- Assurer le lancement des consultations et garantir le bon déroulement de la procédure de passation des marchés,
- Fournir à la commission d'appels d'offres les éléments de décision (ex : analyses des offres.etc),
- Mettre en oeuvre les marchés,
- Suivre le déroulement des marchés et en contrôler l'exécution jusqu'à son achèvement,
- Informer, diffuser, et conseiller sur l'avancement, le déroulement des marchés auprès de sa hiérarchie et des ordonnateurs / directions donneuses d'ordre,
- Mettre à jour les dossiers fournisseurs et recherche de nouveaux fournisseurs,
- Gérer des dossiers particuliers (RPU, bordereaux de prix, marchés à commande,.),
- Gérer les aspects financiers d'exécution des marchés (cautions, nantissement et les cessions de créances, avenants, sous-traitance.etc),
- Gérer les contrats d'entretien.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Capacité d'analyse et de synthèse,Procédures d'appels d'offres,Contrôler la conformité des données,Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.