Responsable Paie H/F - Eclipse

Un mot sur ECLIPSE :
Eclipse est un cabinet de recrutement à taille humaine implanté sur Lyon composé de deux pôles d'activités bien distincts.
- Le pôle comptabilité/Finance/Audit/Conseil/Expertise s'adressant à une clientèle d'entreprises et de cabinets comptables.
- Le pôle Immobilier et Construction s'adressant aux acteurs du Bâtiment/des Travaux Publics/du Facility Management/Services généraux.
Nous accompagnons nos clients sur leurs recrutements en CDD et CDI sur l'ensemble de la région Rhône Alpes.
ECLIPSE se démarque par sa volonté d'accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement et de faire de la recherche d'emploi une étape positive de la vie professionnelle.
Ainsi, si vous êtes en quête d'un nouveau challenge, nous serons ravis d'échanger avec vous pour vous accompagner à atteindre votre objectif.

Plus d'informations sur notre site internet à l'adresse suivante: www.eclipse-recrutement.fr

Eclipse recherche, pour l'un de ses clients - un cabinet d'expertise comptable - un/une Responsable paie H/F basé à Saint-Pierre-en-Faucigny (74).

En lien direct avec les différents services du département Social : juridique (juristes et avocats), experts SILAE, pôle grands comptes et service formation. Vous encadrez une équipe de 4 gestionnaires de paies.

Vos principales missions seront :
- Piloter l'activité et développer les compétences de votre équipe : organisation, suivi, contrôle, accompagnement et formation.

- Assurer la gestion sociale d'un portefeuille clients diversifié : établissement des bulletins de paie (150 à 200 bulletins) et des déclarations sociales et fiscales afférentes.

- Paramétrer et mettre à jour le logiciel de paie.

- Participer à des missions de conseil et d'audit social : réglementation, rédaction de documents RH, mise en place d'instances représentatives du personnel (IRP), etc.

Vous apportez surtout du conseil à vos clients avec l'appui de juristes internes et intervenez sur des problématiques RH.
Vous assurez un rôle de référent technique auprès de l'équipe et participez à leur progression.

Rémunération comprise entre 43 et 50K €.

- Expérience confirmée : au moins 7 à 8 ans en cabinet d'expertise comptable.
- Compétences managériales : capacité à encadrer et accompagner une équipe de gestionnaires de paie.
- Sens du conseil client : vous aimez accompagner et conseiller vos interlocuteurs.
- Adaptabilité : vous serez en mesure de vous approprier notre logiciel de production de paie (SILAE).

La maîtrise de l'anglais est un véritable atout.