Technicien de Maintenance H/F - Artus Interim
- Châtellerault - 86
- CDI
- Artus Interim
Les missions du poste
Votre prochaine mission d'intérim, CDD ou CDI est peut-être à un clic !
Avec ses 90 agences en France, faites confiance à ARTUS, spécialiste du recrutement depuis plus de 30 ans.ARTUS INTERIM Châtellerault recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE pour une entreprise dans le secteur de l'INDUSTRIE.
Vos missions principales sont :
- Assurer l'entretien préventif et curatif des installations techniques (climatisation, plomberie, électricité et second oeuvre),
- Localiser et diagnostiquer des pannes et anomalies,
- Réaliser la remise en état des installations,
- Suivre et effectuer divers travaux dans le cadre de la maintenance,
- Rédiger des comptes rendus d'intervention, suivre et mettre à jour la GMAO,
- Proposer des solutions d'amélioration,
- Participer à la réalisation des devis avec la consultation des fournisseurs et sous-traitants,
- Appliquer les règles et procédures de sécurité au travail.
Horaires : 37h/semaine du lundi au vendredi. Horaires de journée.
Salaire : 35KEUR Brut/an
Processus de recrutement :
1- Réception et étude de votre candidature
2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise
4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Le profil recherché
De formation type Bac Pro ou BTS Maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.
Vous disposez de connaissances en :
Maintenance industrielle des machines et infrastructures,
Maintenance des machines à commandes numériques (Fanuc),
Entretien général des bâtiments (plomberie, climatisation...)
Vous êtes titulaire de vos habilitations électriques à jour.
Poste à pourvoir dans le cadre d'une longue mission en 35h/semaine du lundi au vendredi.
Avantages Artus : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés + CET à 8% + Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Possibilité CDI Intérimaire/Temps Partagé - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Carte CE - Parrainage - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant, c'est à vous de jouer ! 3 ans d'expérience minimum.